Chargé-Chargée de mission en Reporting de Durabilité (H/F)

Description de l'offre

Type de contrat

CDI ()

Statut

Cadre

Métier

Analyses
études et projets

Localisation

STRASBOURG (67)

Niveau d études

BAC + 5 validé ou en cours

Niveau d expérience

Junior, Confirmé

Salaire

45-55 k € brut annuel fixe + intéressement et participation

Date de publication

31/03/2025

Date de prise de poste

01/04/2025

Référence

A070783

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Qui sommes-nous ?

Pourquoi nous recrutons ?

Vos missions

En tant que Chargé(e) de mission en reporting de durabilité , vous aurez pour objectifs :

- la contribution à la production des informations en matière de durabilité en vue de la préparation des liasses de reporting à destination de notre maison mère, en binôme ;

- la contribution au renforcement des processus en matière de reporting de durabilité, à travers l’automatisation et la fiabilisation des étapes de production ;

- la contribution à la veille règlementaire en matière de durabilité et à la mise en oeuvre des adaptations nécessaires ;

- une contribution ponctuelle aux domaines d’activité historiques du Reporting Social : la centralisation, la production et la déclaration des états sociaux et réglementaires (la rédaction des annexes aux comptes et des rapports de gestion, la production des états réglementaires à destination des autorités de contrôle, en France ou à l’étranger), la participation aux travaux d’inventaire (arrêtés trimestriels), en collaboration étroite avec les différents services contributeurs (Comptabilité, Actuariat, Financier, Contrôle de gestion… ), l’établissement de documents de contrôle ;

- l’amélioration continue des différents outils de reporting ;

- la coordination des projets comptables et de reporting entre les différents services contributeurs.

Vous participerez également à la rédaction de supports documentant vos travaux. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des analyses ponctuelles pour le service sur des sujets techniques ou d’actualité.

Ce que vous allez vivre chez nous

·  D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
·  De l'intéressement, participation et de l'abondement pouvant atteindre 3 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
·  D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET),
·  D'un rythme de travail adapté fort d'un accord QVCT groupe qui permet de télétravailler jusqu'à deux jours par semaine
·  De 22 jours de RTT par an selon le rythme de travail défini
·  D'une politique de protection sociale renforcée (régimes de remboursement de frais de santé et de prévoyance)
·  D'un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100% par l’employeur
·  De conditions bancaires et assurances préférentielles
·  D'une politique parentale avantageuse
·  D'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
·  D'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
·  D'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle.

Ce que nous allons aimer chez vous

Diplômé Bac+5 en École de commerce, École d’Ingénieur ou Master finance / comptabilité, vous justifiez idéalement d’une expérience dans le domaine de la comptabilité, du reporting ou de l’assurance. Une première expérience sur des sujets de reporting de durabilité est clairement un plus.

Vous disposez d’une réelle appétence pour les outils et environnements informatiques, idéalement dans les métiers de la comptabilité ainsi que d’une bonne aisance rédactionnelle.

Vous êtes capable de mener des investigations de manière autonome et de les restituer de façon synthétique et claire. Vous savez être force de proposition dans l’amélioration continue d’un service.

Vous êtes en mesure d’analyser des textes et de prendre de la hauteur dans un domaine règlementaire en forte transformation.

Vous faites preuve de rigueur et d’esprit d’initiative, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre implication.

Le goût du travail en équipe vous permettra de vous affirmer comme un interlocuteur(-trice) privilégié(e) des autres directions.

Informations complémentaires

1 CDI à pourvoir à compter d'avril sur Strasbourg