Chargé (e) de mission Interopérabilité F/H - MiPih - Toulouse (H/F)

Description de l'offre

Dans le cadre d'une mission de 6 mois, la Direction du Pilotage, de l'Urbanisation et des Opérations / Service Interopérabilité recherche un(e) Intégrateur(-trice) en interopérabilité pour son site toulousain. L'équipe réunit + 20 intégrateurs et est répartie entre Toulouse et Amiens. Toutes nos actions s'inscrivent dans le Système d'Information Hospitalier (SIH). Vous participerez à la mise en œuvre de flux inter-applicatifs autour des logiciels EAI du marché ou des solutions éditées par le Mipih. Vous serez
- peut-être
- intéressé à poursuivre l'expérience avec nous. Vos responsabilités pour cette mission seront de : Assurer la mise en œuvre technique des flux EAI (Cloverleaf, Mirth Connect) Prendre en compte l'aspect fonctionnel des intégrations à réaliser dans le cadre du SIH Piloter votre portefeuille de prestations selon notre processus Qualité interne et certifié Contribuer à l'activité Support Client niveau 2 Impliqué, coopératif et force de proposition, vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel, votre qualité d'écoute et votre rigueur. Vous recherchez l'autonomie, autant que le travail et l'esprit d'équipe. Vous souhaitez intégrer un projet ambitieux. Vous vous reconnaissez dans les valeurs du service public et souhaitez contribuer à la modernisation du système de santé. Cette mission est faite pour vous ! Il vous faut être titulaire d'un diplôme en informatique (Bac+5) et doté d'une expérience qui vous a permis de développer des compétences en : Gestion de projet et Développement logiciel Protocoles de communication (socket, ftp, sftp, api, https) Environnement SGBD (PostgreSQL/Oracle) et OS (Linux / Windows) Les petits plus qui peuvent faire la différence : La connaissance du cadre d'Interopérabilité des Systèmes d'Information de Santé, des Logiciels #EAI (#Cloverleaf, #Mirth Connect) et des normes de santé (#FHIR/#HL7) En nous rejoignant, vous découvrirez
- Entraide, solidarité et cohésion : c'est ce qui nous réunit
- Un management bienveillant et de proximité : facilitateur de nos ambitions
- Du télétravail et des moments privilégiés favorisant l'esprit d'équipe : une réalité au Mipih
- Un engagement éco-responsable : forfait mobilité, bornes électriques, .
- Du temps pour soi : 48 jours de congés annuels et des horaires flexibles
- Un dispositif social concret : mutuelle, prévoyance, jours enfant malade, titres restaurant.
- Une équipe associative motivée et attractive : tarifs préférentiels, évènements et after-work.