Assistant Commercial Sociétés - secteur automobile H/F

Description de l'offre

RENAULT CRETEIL groupe autosphere recherche son futur assistant administratif et commercial (H/F) qui assura la gestion administrative et le suivi des livraisons des véhicules de sociétés.

Nous recherchons notre futur Assistant Commercial B to B H/F pour rejoindre l'équipe dynamique de la Cellule Société.
Rattaché.e à la Direction Commerciale, vous réalisez l'ensemble des opérations administratives spécifiques à l'activité de ventes des véhicules.
Vous aurez pour missions principales :
Suivre la gestion administrative des dossiers (suivi des commandes, gestion des immatriculations, règlement, financement, suivi du montage des accessoires,…)
Effectuer les prises de rendez-vous et la gestion du planning de livraison
Assurer l'accueil des clients professionnels
Garantir le respect des procédures de qualité

Salaire brut annuel fixe :29-32 K€ (hors variables) selon profil
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Pourquoi nous rejoindre?
Mutuelle avantageuse
Prévoyance
formations
primes
mobilité interne
évènements
accès par les transports en commun et voies rapides
équipe soudée, investie et communicante


Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience sur une fonction de secrétariat commercial idéalement en concession automobile, où vous avez pu mettre en oeuvre votre rigueur sur la gestion administrative des dossiers.

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'écoute. Autonome, méthodique, nous saurons reconnaître votre implication et votre valeur ajoutée au sein de l'équipe.

À propos de Emil Frey France

EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français.

Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs d'exigence, de qualité, de proximité et de performance.

Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.