APPUI AU MANAGEMENT F/H (2024-117014)

Description de l'offre

Description de l'offre

Ingénieur en amélioration continue H/F

 

Au sein de la Direction Régionale Alsace Franche-Comté d’Enedis, le Domaine Opérations (~500 salariés) est en charge des interventions sur les ouvrages Basse Tension et Moyenne Tension du Réseau Publique de Distribution, aussi bien auprès de nos clients (Mise en service, etc..) que pour des opérations de dépannage 24h24, de maintenance ou de raccordement des ouvrages neufs.

Nos équipes, basées sur les régions Alsace (Haut Rhin principalement) et Franche Comte, ont à cœur de répondre à leur mission de service publique (qualité de service, non-discrimination, accès aux réseaux, etc..) et aux enjeux de la distribution d’électricité de demain (accompagnement du développement des projets IRVE, ENR, etc..)

 

Les missions

Dans le cadre du déploiement, au sein de nos équipes opérationnelles, d’une démarche d’animation de la performance basée sur les outils du Lean Management, vous aurez en responsabilité d’accompagner le projet de déploiement auprès des équipes managériales : définition des besoins, diagnostique, mise en œuvre puis consolidation des pratiques et des résultats dans la durée.

 

Durée du stage : 4 à 6 mois

Profil souhaité

Vous êtes élève ingénieur(e) avec une connaissance des outils du Lean Management, Kaizen ou Six Sigma. Vous cherchez un stage de deuxième année ou de fin d’études pour valider votre diplôme et vous lancer dans le monde professionnel. Vous maîtrisez les outils tels que Excel, Power BI ? Alors rejoignez l’expérience Enedis.

 

Les qualités clefs pour mener à bien la mission et le stage sont :

 

-          Apprécie le travail en équipe

-          Capacité d’écoute et curiosité

-          Précis(e) et rationnel(le)

-          Bon esprit de synthèse

-          Aisance en communication écrite et orale

-          Appétence pour les outils numériques

 

 

Qui sommes-nous ?

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France électrique ?