ALTERNANCE – Chargé de Clientèle Particuliers - Département 79 H/F

Description de l'offre

Description du poste

Intitulé du poste

ALTERNANCE – Chargé de Clientèle Particuliers - Département 79 H/F

Description de la mission

Rejoignez-nous en alternance !

Nous recherchons, sur l’ensemble de notre territoire, de jeunes étudiant(e)s motivé(e)s, dynamiques, pugnaces qui aiment travailler en équipe, et dont l’aisance relationnelle et la capacité à négocier sont reconnues.

Accompagné(e) par un(e) tuteur(trice) et encadré(e) par un manager, vous développerez vos compétences tout en contribuant à l’expansion et à la fidélisation de notre portefeuille clients au sein de l’une de nos agences.

Ce que vous apprendrez en alternance :

·  Comprendre le fonctionnement d’une agence commerciale et les rouages de l’entreprise.

·  Développer vos compétences commerciales : techniques de vente, prospection, fidélisation des clients.

·  Participer à des actions commerciales : appels, e-mails, rendez-vous clients et mise à jour de la base de données.

·  Assister l’équipe dans ses missions quotidiennes et contribuer activement à la vie de l’agence.

·  Suivre et analyser votre activité en réalisant des reportings réguliers à votre tuteur et à votre manager.

Profil

Profil recherché :

Vous préparez un Bac+2 et souhaitez poursuivre vos études en licence ou Bachelor en alternance pour la rentrée 2025.

Le secteur de l’assurance vous intéresse et vous avez envie de développer une expérience concrète dans le domaine commercial en agence.

Vous êtes à l’aise avec la relation client, aimez les défis et avez le goût de la négociation.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous pour une expérience formatrice et enrichissante !

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant notre mutuelle Groupama, vous représentez l’un des leaders du secteur de l’Assurance, dont la culture d’entreprise est basée sur la convivialité, la proximité et la responsabilité.

Rémunération : 21091,20€uros de salaire brut annuel de fonction sur 13 mois

Et aussi, d’autres avantages :

- Perspectives professionnelles au sein de l’entreprise et du Groupe

- Tickets restaurants

- Avantages du CSE

- Intéressement

- 6 semaines de congés payés + RTT : 18 jours (sur une année pleine)

- Mutuelle

- Bénéfice d’une prévoyance de qualité (en cas de maladie, invalidité)

- Cotisation retraite supplémentaire

- Compte Epargne Temps

- Plan Epargne Entreprise / Plan Epargne Retraite abondés par l’entreprise

- Réduction collaborateurs sur les tarifs de contrats d’assurance

De quoi récompenser tous vos efforts…

Alors prêt(e) à relever le défi ? Nous vous attendons avec impatience !

Un cadre idéal pour développer vos compétences et donner du sens à votre avenir ! Nos sociétaires vous attendent, alors n’hésitez plus : postulez dès maintenant !

Procédure de recrutement :

1) Traitement des candidatures

2) Entretien téléphonique et/ou physique/ visio avec le RH et la ligne managériale

Profil principal

Commercial - Commercial-clientèle particuliers

Type de contrat

Alternance

Télétravail

Pas de télétravail

Durée du contrat

12 mois

Statut conventionnel appliqué/ Classe

CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 3

Catégorie emploi

Sans objet

Management d'équipe

Non

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+2

Niveau d'expérience min. requis

- de 2 ans

Demandeur

Observations internet

QUI SOMMES-NOUS ?

Nous sommes une entreprise régionale mutualiste, forte de plus de 1500 collaborateurs, soucieuse de la satisfaction de ses 350 000 sociétaires en constante progression. L’entraide, la proximité et la solidarité sont des valeurs qui nous animent depuis plus de 100 ans. Nous mobilisons les énergies et les compétences de nos équipes, dans un esprit collaboratif, pour en faire des ambassadeurs convaincus, épanouis, et fiers de bâtir leurs trajectoires professionnelles en toute confiance à nos côtés.

Les + en intégrant notre réseau ?

Rémunération: 20 978,88 €uros de salaire brut annuel de fonction sur 13 mois
Autres avantages: participation au transport en commun et carte chèque déjeuner
Alternance à pouvoir: Charente-Maritime - Gironde - Haute Vienne – Indre- Lot-Et-Garonne - Deux-Sèvres

Date limite de dépôt de candidature

12/04/2025

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