Chef de Produit Assurances H/F
CDI Nanterre (Hauts-de-Seine) Ventes
Description de l'offre
Description du poste
Intitulé du poste
Chef de Produit Assurances H/F
Description de la mission
Suite à une mobilité, le service Offre et Produits de Gan Assurances recherche un Chef de Produit Assurances H/F.
Poste en CDI localisé à Nanterre (92).
Les missions :
Afin de contribuer à la création, à l'évolution ou à l'adaptation des offres dont vous avez la charge :
• Vous participez à l'analyse de rentabilité de l'offre (connaissance et analyse du portefeuille, rentabilité …),
• Vous analysez les résultats (suivi des ventes, analyse du portefeuille, suivi des S/P …)
• Vous contribuez à la définition du tarif ou à la mise à jour tarifaire en lien avec la Direction Technique,
• Vous contribuez à la mise en œuvre de projets informatiques ou règlementaires en rédigeant des expressions des besoins dans le cadre de la mise à jour de nos outils informatiques,
• Vous réalisez des tests informatiques pour vérifier la bonne montée en production de nos évolutions
En vue de participer aux instances avec notre réseau de distribution (nos Agents Généraux) et notre holding Groupama :
• Vous rédigez des dossiers de décision et les présenter lors des instances avec les agents Généraux
• Vous participez aux instances Groupe et êtes le représentant de Gan Assurances sur votre domaine
Dans le but de participer à la veille juridique et concurrentielle de l'offre dont vous avez la charge :
• Vous veillez à l'intégration des évolutions offres et juridiques dans les produits en lien avec la juriste du Marché,
• Vous étudiez le positionnement produit et tarifaire de votre gamme et proposez des ajustements nécessaires au repositionnement marché (mise à jour de garanties, plafond, revue de process de souscription …)
• Vous participez au recensement, à l'analyse et à l'aménagement des demandes d'adaptation de garanties, des offres et des services en cohérence avec la stratégie de développement de Gan Assurances (RSE …)
• Vous analysez l'environnement marché, client, concurrence, segmentation et la position de Gan Assurances en lien avec les études fournies par le Groupe ou autres,
De façon à contribuer à la formation du réseau sur son domaine de compétences :
• Vous contribuez à la conception de bagages de formation sur les aspects produits et offre.
• Vous contribuez à la conception des dispositifs marketing à destination du client et des campagnes de communication en collaboration avec les services concernés (marketing, communication …)
• Vous participez aux réunions de mise en main des bagages auprès du réseau de distribution (animation de cession de formation, …)
Profil
De formation Bac+5 en Assurance ou diplômé d'une école de commerce avec une expérience réussie en offre et produit dans le secteur de l'assurance.
Vous suivez ce qui se passe sur le Marché et êtes force de proposition pour faire évoluer les offres dont vous aurez la responsabilité.
De nature enthousiaste, vous êtes rigoureux et volontaire, doté d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, engagée et experte dans son domaine ?
Et nous, qu'avons-nous à vous proposer ?
- Un équilibre vie pro/privée : 25 CP et 19RTT, TT 2 jours/semaine.
- De nombreux avantages financiers et sociaux : intéressement, mutuelle, épargne salariale, CSE, aide au logement, offres préférentielles assurances, chèques vacances, place en crèche ...
- Un parcours d’intégration : formations, pack de bienvenue, accompagnement, suivi RH
- Des évolutions professionnelles : un accompagnement quotidien de nos managers et de l'équipe pour développer vos compétences et votre potentiel mais aussi de nombreuses opportunités grâce aux mobilités internes Gan ou groupe ...
Profil principal
Autres métiers - Autres métiers
Type de contrat
CDI
Télétravail
Partiel
Statut conventionnel appliqué/ Classe
CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 6
Catégorie emploi
Cadre
Management d'équipe
Non
Profil recherché
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+5 et plus
Niveau d'expérience min. requis
2 à 5 ans
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