Contrôleur interne Groupe F/H en alternance
Contrat d'apprentissage Entre 7 et 12 mois Saint-Étienne (Loire) Comptabilité / Contrôle de gestion
Description de l'offre
Rattaché(e) à la Direction Risques et Conformité Groupe et sous la
supervision du Responsable du Contrôle Interne à qui vous reportez, vous
participez au développement du dispositif
de Contrôle Interne au niveau Groupe et à la réduction du niveau de
risques de façon à obtenir une assurance raisonnable du bon fonctionnement des
opérations en intervenant notamment sur les missions suivantes :
1) Lancement et suivi des campagnes
d’autoévaluation du contrôle interne au niveau du Groupe :
- analyse des retours obtenus des filiales, validation des évaluations et
des plans d’action proposés;
- participation aux entretiens avec les experts métiers de chacune des
filiales, en tant qu’appui technique lors de ces campagnes;
- élaboration des reportings à destination du Groupe et des filiales et
participation aux réunions de restitution;
- identification des faiblesses de contrôle interne/déficiences majeures à
intégrer dans les référentiels de contrôle interne.
2) Suivi du niveau de mise en
œuvre des plans d'action définis par les filiales suite aux faiblesses de
contrôle interne relevées par :
- le contrôle interne Groupe
- l’audit interne Groupe
- les commissaires aux comptes
3) Lutte contre la
fraude :
- consolidation et analyse des cas de fraude identifiés et remontés par les
filiales du Groupe
- participation aux entretiens avec des correspondants fraudes au sein des entités
du Groupe afin:
* d'améliorer la compréhension des mécanismes de fraude et le partage de
bonnes pratiques.
* d'élaborer une fiche fraude à
diffuser à l’ensemble des entités du Groupe.
Cette alternance de 12/24 mois est basée à Saint-Etienne (42). Elle débutera dès que possible.
Profil recherché
- étudiant(e) BAC+4/+5 en école de commerce ou formation universitaire en finance, audit, contrôle interne et gestion des risques.
d’un cabinet d'audit / conseil ou d'un département Audit/Contrôle interne/Finance
d'une entreprise.
La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.
À propos de Groupe Casino
Depuis 126 ans, Casino accompagne le quotidien des Français. Cette histoire n’est pas un simple héritage : c’est notre force vive pour construire l’avenir.
Notre ambition est de réinventer le commerce de proximité grâce à nos marques iconiques : Monoprix, Franprix, Casino, Vival, Spar, Naturalia.
Le Groupe Casino étend également ses activités au e-commerce avec Cdiscount et à l’immobilier. Le Groupe Casino, permet d’évoluer dans divers secteurs (commerce, logistique, finance, RH, marketing, etc.)
au sein d’un environnement dynamique et bienveillant.
Porteur d’une vision claire des mutations du secteur, son ambition est d’accélérer la transformation du commerce.
C’est pourquoi toutes les activités de distribution du Groupe sont positionnées sur des formats d’avenir : la proximité, le premium et le e-commerce.