Amélioration continue / Lean Manufacturing (F/H)

Description de l'offre

Amélioration continue / Lean Manufacturing (F/H)

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Le Contexte  :

L’usine d’Avallon s’engage résolument dans un projet d’Excellence Industrielle, visant à positionner l’usine comme un acteur clé du marché Rechapage PL dans les 3 prochaines années. Pour cela, l’usine s’appuie sur une longue expertise dans le domaine du rechapage des pneus, portée par des équipes engagées.

Le projet fédérateur de notre démarche de progrès (le projet « Laurent Evolution ») a pour enjeu de guider le site sur le chemin des transformations engagées : la compétitivité économique, le service au client, la flexibilité, la modernisation de notre outil industriel, la culture sécurité, et la responsabilisation de nos équipes.

La mission

Au sein de l’équipe Progrès du site, vous êtes en charge de conduire des études d’amélioration continue dans un périmètre large : améliorations de l’implantation de postes de travail, de la productivité, des flux, ...

Vous devrez entre autres :

· 
étudier la performance de nos ateliers de production afin de déterminer des voies  d'améliorations possibles,

· 
déployer les outils du Lean Manufacturing (VSM, DMAIC, …),

· 
suivre la mise en œuvre des solutions choisies,

· 
animer des groupes de travail afin de déployer la démarche de progrès,

· 
accompagner le changement.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables et les équipes de production, ainsi que les services supports du site. Vous êtes soutenu par un réseau d’experts dans ce domaine.

Compétences requises

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 à Bac+5 avec une spécialité en organisation industrielle/amélioration continue.

Curiosité, capacité d'analyse, rigueur, initiative vous permettront de réussir dans ce poste évolutif. Vos aptitudes à travailler en équipe sont démontrées.

Des connaissances en traitement de bases de données est un plus.

Vous aurez la possibilité de passer la certification Green Belt en Lean Manufacturing.

Processus de recrutement

Si votre CV est retenu, vous pourrez nous rejoindre après les étapes validantes suivantes  :

· 
un questionnaire vidéo,

· 
un entretien avec une personne du service recrutement,

· 
une journée de recrutement sur site, pour pouvoir exprimer pleinement votre personnalité et nous montrer vos compétences. Un moment très apprécié des candidates et des candidats !

Rémunération et avantages

Rémunération : de 35 à 41 k€ + part variable.

Intéressement, plan épargne entreprise, plan d’actionnariat, …

Intégration et développement

A votre prise de poste, vous bénéficiez d’un plan de formation personnalisé.

En intégrant notre entreprise, les perspectives de carrière sont variées. A ce titre, vous construirez, avec l’un de nos partenaires de développement, votre parcours chez nous.

#Lean Manufacturing #Progrès #Performance Opérationnelle #Amélioration Continue

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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !

·  Une note de 99/100 à l'index de l'égalité femmes-hommes
·  Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
·  83% de taux d'engagement de nos employés
·  Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
·  2ème meilleur employeur sur 83 entreprises du secteur automobile au palmarès CAPITAL 2023
·  1ère place des entreprises dont les Français ont la meilleure image, baromètre Posternak /  IFOP
·  2ème entreprise la plus performante du CAC 40 et le premier industriel français au classement  Challenges  2022
·  Michelin lauréat du Grand Prix de l'accélération digitale dans la catégorie « Industrie 4.0 »
·  Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l'index RSE Universum 2023

Pour en savoir plus sur le Groupe : https://recrutement.michelin.fr

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