Business Unit Engineering Manager F/H

Description de l'offre

Au sein de VINCI Energies International & Systems, le Pôle Nucléaire porte l’essentiel des activités du Groupe en France et à l’international dans le domaine du Nucléaire.

 Notre entreprise Omexom Nuclear Projects recherche dans le cadre de ses activités, et plus particulièrement dans le cadre du projet HPC – Hinkley Point C (centrale nucléaire type EPR au Royaume-Uni) :

 ·       Un Business Unit Engineering Manager

Sur ses projets, Omexom est en charge des études d’exécution électriques (plans d’installation de chemins de câbles, plans d’installation des mises à la terre, conception de coffrets électriques, bilans de matériels, etc.)

A noter que l’activité prédominante concerne des sujets d’installation électrique (interface entre les différents corps d’état et les équipements électriques, problématiques d’ancrage avec respect des contraintes liées au nucléaire, vieillissement des équipements, réseau de terre, etc.)., et concerne moins des activités liées à la distribution électrique (bilan de puissance, etc.).

Sous l’autorité du Chef d’Entreprise, et en lien opérationnel avec les Directeurs de projets et Responsables techniques, vous êtes responsable des aspects « Capability » & « Capacity » de l’entreprise, afin de garantir le respect des exigences planning & techniques du client et des niveaux de qualité et de sureté exigés dans les installations nucléaires.

 Missions :

- Vous assurez que le bureau d’études est dimensionné pour mener à bien les projets sur lesquels l’entreprise est engagée :

o   Construction du plan de charge avec l’équipe Project Controls
o   Identification des ressources à recruter
o   Interface avec les fournisseurs de l’entreprise pour consolider les partenariats en place sur les aspects « prestations intellectuelles »
o   Lien avec le réseau des entreprises Vinci Energies pour identifier les expertises similaires à disposition, et les synergies potentielles
·       Vous assurez que les forces vives de l’organisation ont les moyens et les capacités à remplir les missions sur lesquelles elles sont assignées :
o   Identification des compétences et des savoir-faires
o   Elaboration des plans de formation

- Vous veillez à l’adéquation entre les besoins techniques des projets et les compétences présentes. Vous participez au recrutement/à la mobilisation des personnes de l’équipe technique (et notamment l’interface avec les sociétés de service partenaires de notre entreprise)

- Vous documentez le Plan de Management du BE (process de production documentaire, de vérification), et l’organisation afférente

- Vous proposez et pilotez l’innovation et la digitalisation de ces process

- Vous participez aux recrutements des collaborateurs, à leur développement.

- Vous réalisez leur suivi, leurs évaluations, et proposez les besoins de formation

- Dans un souci d’amélioration continue, vous vous assurez de la production des retours d’expérience, vous pilotez l’amélioration du p

Profil recherché

Formation et qualifications :

De formation BAC+5 en Electrotechnique, Mécanique ou Ingénieur généraliste, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans à travers divers rôles opérationnels techniques que vous avez occupés dans des environnements « Grands Projets ».

Vous avez une expérience réussie de pilotage technique vous ayant amené à encadrer des équipes d’ingénieurs, de projeteurs et de dessinateurs.

Prêt(e) à relever de nouveaux challenges, vous êtes rigoureux et doté(e)d’une forte sensibilité technique, d’un esprit de synthèse, d’un excellent relationnel et d’une capacité à travailler en équipe,

Anglais exigé :  lu/écrit /parlé (échanges quotidiens, tenues de réunions, entretiens téléphoniques…)

Localisation et déplacements :

Le poste est basé à Colombes (92)

Des déplacements de courte durée en France et à l’étranger sont à prévoir dans le cadre de la mission.

À propos de Omexom Nuclear Projects

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.
2021 : 15,1 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 85 700 collaborateurs // 1800 entreprises // 55 pays
www.vinci-energies.com