Amélioration continue Ligne Carter F/H

Description de l'offre

Amélioration continue Ligne Carter F/H

Company : Safran Transmission Systems

Job field : Manufacture / assembly and repair

Location : Colombes , Ile de France , France

Contract type : Permanent

Contract duration : Full-time

Required degree : Master Degree

Required experience : First experience

Spoken language(s) :

English Fluent

# 2024-146859

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Job Description

MISSION PRINCIPALE

Au sein de la Direction Industrielle, rattaché au responsable de la ligne, vous assurez la conduite de la

démarche de progrès de la ligne.

ACTIVITES

Plus précisément, les missions sont :

• Rechercher et proposer des axes d'amélioration au niveau de la ligne

• Assurer le pilotage et l'animation des plans de progrès de la ligne

• Faire évoluer l'organisation du travail : QRQC, SSE, …

• Animer les chantiers d'amélioration : chantiers Lean Sigma, TPM, 5S, SMED,...

• Apporter le support logistique et méthodologique nécessaire aux ateliers

• Animer et susciter l'innovation participative dans la ligne

• Mettre en place des indicateurs opérationnels pour le suivi des plans d'actions

• Optimiser le système de gestion de production

• Assurer le reporting au niveau Direction des actions de progrès déployées

ACTIVITÉ(S) LIÉE(S) À LA SSE :

• Être garant de sa sécurité et de celle des autres par l'application des règles SSE

Job Requirements

COMPETENCES

Compétences techniques (spécifiques à chaque atelier)

• Bonnes connaissances mécaniques

• Maîtrise des outils Lean (5S, SMED, TRS…)

• Tenir compte des techniques de gestion de production

Compétences transverses (savoir-être…)

• Capacité à mener des projets transverses

• Autonomie, rigueur, esprit de synthèse

• Bon relationnel

• Capacité à travailler en équipe

• Dynamisme, volonté d'aboutir

• Force de proposition pour traiter les points bloquants

Specificity of the job

N/A

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18 boulevard Louis-Seguin92700

Colombes

Ile de France France

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.