STAGE - Pilote projets ingénierie industrielle R&T F/H

Description de l'offre

STAGE - Pilote projets ingénierie industrielle R&T F/H

Company : Safran Helicopter Engines

Job field : Project management

Location : Bordes , Nouvelle Aquitaine , France

Contract type : Internship / Student

Contract duration : Full-time

Required degree : Master Degree

Required experience : First experience

# SHESTG24-016-146652

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Job Description

Vous êtes rattaché(e) à la Direction des Opérations dans le département Marques Industrielles au service R&T.

Votre mission comporterait 2 volets :

· 
1 volet sur l'instruction de la montée en maturité de procédés

· 
1 volet sur le suivi d'un projet de développement moteur.

Volet montée en maturité de procédés :

· 
Vous participez à des projets de montée en maturité.

· 
Vous êtes en relation avec les ingénieries (méthodes, BE, procédés) et les lignes de production des CCI.

· 
Vous participez à des consultations et à des échanges avec des sociétés extérieures.

· 
Vous faites de la veille technologique dans le Groupe et à travers notre réseau de sous-traitants

· 
Vous participez à la rédaction de cahiers des charges fonctionnels pour réaliser les essais de faisabilité

· 
Vous définissez et animez les plans d'essais pour assurer la montée en maturité de projets

· 
Vous contribuer aux partenariats sur le domaine des procédés R&T avec les écoles et centres de recherche

Volet projet de développement moteur :

· 
Vous participez aux amendements du référentiel Développement, notamment s'agissant des activités et interfaces pour le métier Marque Industrielle R&T

· 
Vous pilotez la planification des industrialisations / fabrication

· 
Vous effectuez du reporting sur les industrialisations encours

· 
Vous chiffrez les NRC des industrialisations ou réindustrialisations avec les CCIs

· 
Vous participez aux équipes projets

Complementary Description

Partie Procédés :

· 
Participer aux projets de montée en maturité de procédés innovants sur les thèmes de robotisation, ébavurage, polissage

· 
Construire une base de données sur les pièces déjà ébavurées, rayonnées, polies par CCI en procédé manuel et en procédé robotisé (avec une priorité sur le CCIET)

· 
Comprendre les procédés utilisés actuellement (robotisés et autres) et établir un REX

· 
Pour chaque pièce ébavurée/rayonnée, donner la méthode d'ébavurage/rayonnage, les moyens, les outils, les TR &TU, les critères dimensionnels et métallurgiques, le coût de fabrication

· 
Proposer des idées et des technologies innovantes permettant de communaliser l'ébavurage/polissage automatique des pièces dans le cadre de l'investissement d'une nouvelle cellule de rayonnage

· 
Venir en support sur la montée en maturité sur d'autres procédés (périmètre hors robotique : usinage, soudage, revêtement)

· 
Faire une cartographie sur les nouveaux développements moteurs entre la conception des produits et la réalisation des procédés

· 
Identifier et faire une analyse des causes racines des retards sur les livrables

Partie transverse :

· 
Participer aux activités quotidiennes de la Marque Industrielle R&T (réalisation d'indicateurs, Faits Marquants, participer aux réunions de service, répondre aux sollicitations des CCI, élaboration des livrables)

· 
Aider à la construction des budgets R&T et préparer les arbitrages

· 
Etablir un RACI sur l'équipe produits/procédés R&T de la MI

Job Requirements

·  Ingénieur généraliste avec connaissances dans le domaine aéronautique.

• Diplomate, Pragmatique, Rigoureux, Curieux, Organisé, Autonome, Apprenant.

• Esprit d'analyse et de synthèse. Force de proposition.

• Bonne communication écrite et orale et aisance relationnelle (être capable de communiquer efficacement avec tous les acteurs impliqués dans les projets, tant en interne qu'en externe)

• Sens du client et de l'engagement

· 
Goût pour le terrain et les lignes de production

· 
A l'aise avec les outils bureautiques (outlook, word, excel, power point)

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Avenue Joseph Szydlowski64511

Bordes

Nouvelle Aquitaine France

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.