Travel Manager F/H

Description de l'offre

Travel Manager F/H

Company : Safran Aerosystems

Job field : Human Resources

Location : Plaisir , Ile de France , France

Contract type : Fixed Term contract

Contract duration : Full-time

Required degree : College/ Vocational/Trade School

Required experience : More than 3 years

# 2024-146162

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Job Description

Être référent des processus notes de frais et voyages :

• Relais de communication pour les salariés

• Suivi des modifications nécessaires dans l'outil (changement barèmes, mise à jour TVA...)

• Support utilisateurs pour l'outil

• Représenter Safran AEROSYSTEMS et Safran CABIN sur ce poste pour Safran et les prestataires extérieurs (CONCUR, BCD, BNP, CDS HOTEL, HERTZ…)

• Être l'interlocuteur privilégié des prestataires voyages pour le compte de Safran

AEROSYSTEMS et Safran CABIN.

• Relayer la politique Groupe Safran au sein de SAO et SCA

• Identifier des leviers d'optimisations sur les processus, la communication et les économies liées aux voyages et notes de frais.

• Gestion des dérogations

• Reporting trimestriel

• Elaboration et suivi de plan d'actions

• Gérer les projets

• Piloter les projets d'évolution en impliquant les parties prenantes et effectuer leur déploiement en optimisant la qualité, les coûts et les délais

• Mettre en oeuvre la conduite du changement appropriée

• Garantir la bonne application de la politique et des procédures notes de frais et voyages de Safran

Job Requirements

• A un bon relationnel et de fortes capacités d'adaptation. Il sera amené à être en contact avec des profils très variés et dans des positions différentes d'une situation à l'autre (facilitateur pour le voyageur, pédagogue pour les nouvelles assistantes, convaincant pour la Direction et négociateur avec les prestataires...)

• Assume les responsabilités qui lui sont attribuées pour mener à bien sa mission. Il sera parfois tenu de dire non à des personnes plus haut placées que lui…

• Possède un esprit analytique pour trouver des solutions et fait preuve d'initiative. La pérennisation des gains et la fluidité des processus internes dépendent de sa capacité à faire évoluer l'ensemble en continu.

• Maitrise les outils informatiques, il/ sera amené à effectuer des Reporting sur l'outil, se positionner sur des points de paramétrages, mais aussi utiliser des vecteurs de communication adaptés.

• Langues : Anglais exigé

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61 RUE PIERRE CURIE78370

Plaisir

Ile de France France

92,000

employees worldwide

27

Number of countries where Safran is located

35

business area families

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