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Nouveau SNCF

Alternance en Licence Générale Gestion des Organisations à Nancy

  • Alternance
  • Nancy (Meurthe et Moselle)
  • Ventes

Description de l'offre

Publiée le 10/03/2025

Description de l'employeur

SNCF Réseau entretient, modernise et commercialise l'accès au réseau ferré pour l'ensemble des entreprises ferroviaires de voyageurs et de marchandises. SNCF Réseau c'est :

· 
30.000 km de lignes à entretenir dont 2700 km à grande vitesse

· 
53.000 collaborateurs

· 
35.000 agents mobilisés 24h/24 et 7j/7

Description du poste

Au sein de l'établissement EIL NEN à Nancy, vous assurez les missions suivantes :

· 
Analyser l'organisation de l'Agence Prestations Ferroviaires et être force de propositions pour d'éventuelles évolutions structurelles

· 
Gestion des ressources humaines et matérielles de l' Agence

· 
Analyse des données financières, de production

· 
Elaboration de contrats de prestations pour notre Agence

· 
Rédaction d'offres de postes, de contrats de travail,...

· 
Organisation d'événements (séminaires, réunions,...) avec interventions orales

Profil recherché

Vous intégrez une Licence Générale Gestion des Organisations et vous recherchez une alternance dans un environnement épanouissant, formateur, encourageant les initiatives et le travail d'équipe ?

· 
Compétences techniques :

· 
Maitrise des outils informatiques

· 
Excellente capacité de communication écrite et orale.

· 
Bon esprit d'analyse et de synthèse.

Compétences comportementales :

· 
Excellentes aptitudes relationnelles.

· 
Grande autonomie

· 
Discrétion et respect de la confidentialité des informations.

Rythme souhaité : 2 jours en école / 3 jours en entreprise

Merci d'indiquer votre rythme d'alternance dans votre candidature.

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Selon le barème des salaires

2025-008954

Faire de chaque avenir une réussite.
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