Software Engineer - CTO (first employee)

Description de l'offre

À propos

Chez The Wokies, on aide les entreprises à sensibiliser leurs collaborateurs aux enjeux RSE

Comment ? Grâce à une série de Serious Escape Games en ligne qui permettent de découvrir en équipe et de manière ludique les enjeux environnementaux (climat, biodiversité, éco-mobilité …) et sociaux (handicap, diversité, inclusion).

Aujourd’hui, notre SaaS permet de sensibiliser des groupes de +250 personnes en temps réel.

L’objectif est de développer de nouvelles fonctionnalités pour accélérer le développement dans les entreprises et sensibiliser un maximum de personnes.

Quelques chiffres à dates :

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+150 entreprises partenaires (dont 40% du CAC40)

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+15000 collaborateurs

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Note moyenne de l’activité : 4,87/5.

Descriptif du poste

Tes missions :

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Définir la stratégie tech: en collaboration avec les CEO de l’entreprise, tu élabores des réponses technologiques pragmatiques au service des objectifs business de l’entreprise.

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Développement: tu es capable de maintenir le SaaS et d’implémenter de nouvelles fonctionnalités en autonomie.

En tant que premier employé et seul profil technique, tu auras l’opportunité de gérer la partie technique de A à Z.

Profil recherché

Issu(e) d’une formation de niveau Bac +5 en informatique, école d’ingénieurs ou autre cursus, tu es intéressé par le développement logiciels et web. Tu connais/maîtrises les éléments techniques suivants :

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Language : Typescript

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Backend : Supabase, PostgreSQL

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Frontend : React + Ant Design et TailwindCSS

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Devops : Vercel, Git

Tu ne coches pas toutes les cases de la liste ? Pas de pression ! Nous savons que chaque personne est unique. Si tu es motivé pour travailler avec nous, n’hésitez pas à postuler !

Process de recrutement

Le processus d’entretien ?

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Un entretien RH de 30 minutes avec Clément , le fondateur

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Un test technique à préparer chez toi avant un debrief en live

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Un entretien avec l’équipe, en visio ou à Station F selon ta préférence, pour finaliser les derniers détails

Informations complémentaires

·  Type de contrat : CDI
·  Date de début : 06 janvier 2025
·  Lieu : Paris
·  Niveau d'études : Bac +5 / Master
·  Expérience : > 3 ans
·  Télétravail partiel possible
·  Salaire : entre 50000 et 65000 / an