Stage/Alternance SDR (Sales Development Representative)

Description de l'offre

À propos

Kraaft is “the WhatsApp for construction.” Our mission is to simplify life for millions of workers globally (so they can finish early and enjoy BBQs or happy hours at home…).

On Kraaft, you create a simple discussion group for each construction project, share photos, documents… it's so simple that no training is needed for field teams. The messages then get classified - either manually or through AI - into geographic maps, folders, and no-code forms! It's a little revolution compared to the usual reporting constraints of operations!

Kraaft was created 5 years ago, has now 20,000 active users, 1,000+ clients in 5 different countries... and is fueled by a super dynamic 34-people team!

Descriptif du poste

Ta mission : Générer des opportunités commerciales par milliers

En tant que Sales Development Representative (SDR) tu joues un rôle central dans la génération des opportunités commerciales. Tu dois qualifier et contacter nos prospects dès leur inscription sur Kraaft... tu es donc leur 1er point de contact et le visage de Kraaft pour tous nos nouveaux prospects !!

Que feras-tu concrètement ?

Environ 500 nouvelles entreprises s'inscrivent sur Kraaft chaque semaine pour tester l'application. Ta mission est de partir de cette liste de prospects et de générer des opportunités pour les Accounts Executive (AE) :

· 
Il faut d'abord décider parmi les nouveaux inscrits ceux qui te semblent les plus intéressants

· 
Puis les appeler pour qualifier leur besoin ! Pour cela, il faut écouter & comprendre ! Ton travail est d'être un vrai consultant : qui est-il ? quels sont ses besoins ? Kraaft est-elle la bonne solution pour l'aider ?

· 
Si Kraaft peut l'aider, alors tu guideras ton prospect sur sa 1ère utilisation & tu transmettras les leads aux Account Executive

Pourquoi nous ?
Le but principal si on te recrute, c'est de te faire grandir chez Kraaft !

Aux côtés d'Antonio, notre head of sales et Aymeric, notre team lead SDR:

· 
Tu apprendras très vite à comprendre le marché du BTP en France: le but c'est qu'on devienne tous ensemble des génies du sales, pour que chacun monte en compétences rapidement !

· 
Nous venons de lever 3,2M en tout d’amorçage pour accélérer et tu vas vivre la croissance d’une startup early-stage : nous allons passer de 25 à 70 employés en 1 an ;

· 
Un management toujours à l’écoute : faut être heureux pour bien performer !

· 
Carte Swile pour tes repas !

Détails pratiques

· 
Rémunération : environ 1500/mois bruts + commissions sur les RDV faits

· 
Dates : dès que possible

· 
Lieu : 14 rue d'Uzes 75002 Paris (métro Bourse - ligne 3 ou Grands boulevards ligne 8 et 9)

Profil recherché

Nous atteindrons ensemble les sommets si …

· 
Tu aimes faire chauffer le téléphone et tu n'as pas peur de te lancer pour optimiser le traitement d’un grand nombre de leads et accélérer les cycles de vente !

· 
Tu es très bien organisé(e), aimes gérer plusieurs choses en même temps

· 
Tu es prêt(e) à donner le meilleur de toi-même tout en t’épanouissant et en apprenant dans un environnement changeant et dynamique.

· 
Tu es un(e) team player, fais preuve d’empathie et n’hésites pas à être force de proposition.

· 
Avant tout quelqu’un d’ambitieux qui n’a pas peur d’être exposé aux clients : LE CONTACT HUMAIN EST SUPER IMPORTANT POUR NOUS !

· 
Quelqu’un qui a toujours envie de se dépasser, exploser ses objectifs et voit ses trimestres comme une occasion de toujours s’améliorer: faut avoir la dalle !

Process de recrutement

· 
1er tour : Entretien de "fit" avec Aymeric et jeu de rôle avec debrief avec lui (45min)

· 
2è tour : Entretien 'team fit' avec Adrien, Team Lead AE

· 
Et le tour est joué !

Nous mettons un point d'honneur à avoir des process de recrutement efficaces !

Informations complémentaires

·  Type de contrat : Stage (4 à 18 mois)
·  Lieu : Paris
·  Télétravail partiel possible
·  Salaire : entre 1500 et 1800 / mois