Spécialiste en Modération de contenu Junior (h/f) pour jeux vidéo mobile à Lisbonne

Description de l'offre

Vous aimez les jeux vidéos et aimeriez travailler dance domaine? Vous êtes jeune diplômé? Découvrez notre offre de Spécialiste en Modération de contenu (h/f) pour jeux vidéo mobile à Lisbonne. Aucune expérience requise.

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Description

Atlean World est une entreprise internationale de recrutement qui vise à promouvoir les environnements multiculturels comme la nouvelle réalité. Nous sommes spécialisés dans les marchés multilingues, rendant le parcours de recrutement des candidats plus fluide et agréable.

Make it your Next Job Without Boundaries!

Nous offrons une expérience de travail à Lisbonne, au Portugal, pour un poste de Spécialiste en Révision de Contenu (h/f)(pour le marché français).

Pourquoi un rôle de Spécialiste en Révision de Contenu est excellent pour votre développement professionnel et personnel :

Vivez à Lisbonne dans un environnement multiculturel

Représentez une marque internationale de jeux vidéos

Opportunité de développement de carrière accéléré

À quoi ressemble votre quotidien dans ce poste :

Classer la typologie du contenu (vidéos, images, texte et audio) conformément aux processus et politiques

Faire partie d'une équipe garantissant un service de classification de contenu compétent et excellent. Vous travaillerez sur le marché français et contribuerez à améliorer l'expérience de nos utilisateurs.Avis de non-responsabilité : veuillez noter que ces tâches peuvent impliquer une exposition à un contenu sensible.



Avantages

En rejoignant ce rôle, voici à quoi vous pouvez vous attendre :

Vivre à Lisbonne, une capitale européenne proche de magnifiques plages de l’océan atlantique, riche en patrimoine historique et un climat ensoleillé

Contrat renouvelable de 12 mois, dans l’objectif de passer en CDI

travail à temps plein, 40 heures par semaine sur des horaires flexibles

formation initiale (entre 1 et 4 semaines)

Possibilité d'évoluer de poste en quelques mois car l’entreprise est en pleine expansion

Tickets restaurant portugais

Contrat de travail portugais avec 22 jours de congés payés et 13 jours fériés par an

Sécurité sociale portugaise + assurance santé privée (équivalent de la mutuelle)

Le package de re-localisation est inclus :

Votre vol pour déménager au Portugal est remboursé par l’entreprise

Accueil à votre arrivée à l’aéroport

Aide administrative pour vous aider à démarrer une nouvelle vie au Portugal

Logement fourni dans des appartements partagés à Lisbonne

Chaque année, l’entreprise vous offre un billet d’avion ver votre pays d’origine afin de rendre visite à votre famille et amis au moins une fois par an

Cours de portugais offerts (ces cours sont optionnels et sont un plus pour vous intégrer, mais vous n’avez pas besoin de parler Portugais pour vivre et travailler à Lisbonne)

Activités sportives et sociales offertes : Des tournois de football, des barbecues sur la plage, des cours de surf etc… et des événements culturels vous attendent !

Make it your Next Job Without Boundaries!

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Processus de recrutement

Pour postuler, envoyez-nous votre CV en anglais. Ensuite, voici les étapes du recrutement

1er contact par e-mail : nous vous contacterons par e-mail pour un premier échange. Assurez-vous de surveiller votre boîte de réception, y compris les spams

Entretien en visio : c’est l'occasion d’approfondir vos motivations et de discuter du poste en détail

Tests en ligne : des tests (linguistiques et/ou techniques) seront nécessaires pour évaluer vos compétences

Entretien final avec le client : la discussion portera sur les aspects spécifiques du poste et de l’équipe

Si vous êtes retenu, nous vous ferons une proposition de contrat. Félicitations !

Après la signature du contrat, il ne vous restera plus qu’à réserver votre billet d’avion pour Lisbonne.

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Atlean World sera votre partenaire de recrutement tout au long du parcours :

Point de contact personnel :

Dès que vous cliquez sur “Postuler”, l’un de nos recruteurs experts vous contactera. Attendez-vous à une conversation amicale où nous plongerons dans les détails du rôle, pour vous aider à comprendre les tenants et aboutissants de cette offre d’emploi.

Session de questions-réponses :

Des questions ? Des curiosités ? Nos recruteurs sont votre ressource privilégiée. Nous répondrons à toutes vos questions, vous assurant une compréhension complète de l’opportunité dans laquelle vous vous engagez.

Réaliser :

Une fois que vous êtes bien informé et enthousiaste à propos du rôle, nous vous préparons pour les prochaines étapes et vous mettons en relation avec notre client. Pensez à nous comme le pont qui relie vos aspirations à la bonne opportunité.

Soutien continu :

Nous restons à votre service pour toute question supplémentaire ou assistance dont vous pourriez avoir besoin tout au long du processus de recrutement, nous sommes là pour vous.

Profil recherché

Maîtrise de la langue française C2 ou natif

Avoir au minimum un niveau B2 en Anglais

Esprit d’équipe et flexibilité

Être proactif et rigoureux

Bonne connaissance des outils informatique

Excellente capacité de communication et d’argumentation à l’oral et à l’écrit

Être prêt à déménager à Lisbonne