Stage -Analyste Crédit Corporate (H/F)

Description de l'offre

Type de contrat

Stage (6 mois)

Statut

Métier

Risques
Engagements

Localisation

PARIS (75)

Niveau d études

BAC + 4 validé

Niveau d expérience

Etudiant

Salaire

1500-1800 € gratification nette mensuelle

Date de publication

30/11/2024

Date de prise de poste

Référence

A057236

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Qui sommes-nous ?

Deuxième banque de détail en France, le groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale comprend le réseau du Crédit Mutuel Alliance Fédérale et l’ensemble de ses filiales, dont le CIC.

Nous rejoindre : c'est s'engager auprès d'une banque mutualiste et coopérative . Chez nous, il n'y a pas d'actionnaires. Et ça change tout !

Elu Meilleur Employeur en 2021 et en 2022 , nous sommes également la première banque à avoir adopté le statut d’entreprise à mission.

Vos missions

Au sein de CIC Corporate (la direction pour les grands comptes Corporate et Institutionnels du Crédit Mutuel Alliance Fédéral), vous êtes en charge du suivi et de l’analyse des contreparties de votre portefeuille ainsi que de la rédaction des dossiers de crédits, en collaboration directe avec le Banquier Conseil, en vue de leurs présentations aux Comités des Engagements.

Vous participez de manière active à la gestion des risques de votre portefeuille et êtes en relation directe avec les interlocuteurs de l’ensemble des lignes métiers du Groupe, des succursales internationales du CIC ainsi que des banques régionales du Groupe.

Activités / Tâches spécifiques du poste :

·  Analyse, suivi et rédaction de notes argumentées sur la qualité du risque de crédit des contreparties dans leurs secteurs d'activités en se fondant sur des critères économiques, financiers et extra financiers lors de la mise en place de nouveaux engagements ou dans le cadre des revues annuelles.
·  Dépouillement et analyse financière de comptes sociaux et de comptes consolidés (normes IFRS ou US GAAP)
·  Présentation des dossiers, avec le Banquier Conseil, au Comité des Engagements CIC Corporate
·  Elaboration et actualisation des cotations internes des contreparties
·  Rédaction des notes préparatoires aux rendez-vous clients à destination des Banquiers Conseil et du management
·  Gestion des risques au quotidien en collaboration avec le Banquier Conseil pour assurer une veille permanente
·  Analyse et mise à jour des études sectorielles et extra-financières (critères ESG)
·  Monitoring et gestion des données Risques et Engagements dans les différents outils du Système d’Information de la Banque.
·  Contribution aux différents travaux de reporting, demandes d'information ou d'étude émanant des différents services ou entités du Groupe.

Ce que nous allons aimer chez vous

De formation Bac+5 minimum de type Ecole de Commerce ou Master spécialisé en Finance, vous justifiez idéalement d’une première expérience au sein d’un établissement bancaire ou d’une direction financière d’entreprise.

La maitrise d’Excel (notamment des tableaux croisés dynamiques) ainsi qu’un anglais courant sont nécessaires pour la bonne réussite de ce poste.

Vous travaillerez en binôme avec un ou plusieurs banquiers conseils et serez à l’aise avec le travail en équipe. Votre capacité à coordonner les différents intervenants du Groupe ainsi que votre aisance à l’oral seront de réels atouts.

Savoir-être - savoir-faire :

·  Posséder de bonnes qualités relationnelles
·  Capacité de synthèse
·  Aisance rédactionnelle et capacité de présentation orale
·  Très forte réactivité, autonomie, rigueur et curiosité
·  Esprit d’équipe
·  Force de proposition pour faire évoluer les méthodes et les procédures
·  Capacité à coordonner les différents intervenants métiers