Stage - Chargé(e) de conduite de projets reportings? Pôle RSE et risques climatiques (H/F)

Description de l'offre

Type de contrat

Stage (6 mois)

Statut

Métier

Risques
Engagements

Localisation

PARIS (75)

Niveau d études

BAC + 5 validé ou en cours

Niveau d expérience

Etudiant

Salaire

1100-1500 € gratification nette mensuelle

Date de publication

27/01/2025

Date de prise de poste

Référence

A071243

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Qui sommes-nous ?

Bienvenue au Crédit Mutuel ! Banque coopérative et mutualiste, le Crédit Mutuel appartient à ses 8,9 millions de clients-sociétaires et ça, ça change tout ! Au Crédit Mutuel, nous plaçons la responsabilité et le sens des valeurs sur le long terme au cœur de notre action, et ce toujours avec optimisme ! Grâce à notre organisation décentralisée, nous sommes plus agiles et nous pouvons proposer à nos clients un meilleur service, dans le cadre d’une relation personnalisée et de confiance. Véritable acteur de proximité, notre ancrage local contribue pleinement au développement de l’emploi et à la vitalité des territoires. Parce que nos valeurs mutualistes de solidarité, d’égalité, de responsabilité et d’engagement se vivent et ne se décrètent pas, rejoignez-nous !

Pourquoi nous recrutons ?

La Direction des risques de la Confédération Nationale du Crédit Mutuel coordonne l’ensemble des projets nationaux sur les risques impactant le groupe Crédit Mutuel et ses principales filiales. Elle est l’un des relais principaux entre les groupes régionaux du Crédit Mutuel, leurs dirigeants et les autorités de supervision (BCE, ACPR) et de résolution (CRU).

La Direction des risques renforce ses effectifs en lien avec le développement de nouveaux projets et les demandes croissantes de la supervision bancaire. Elle compte 95 collaborateurs en cible.

Vos missions

Au sein de la Direction des Risques de la Confédération Nationale du Crédit Mutuel, hiérarchiquement rattaché au Manager du pôle RSE et risque climatique, vous aurez en charge de participer à l’élaboration et la mise en œuvre de la démarche RSE et de production des reportings du groupe dans un contexte de pression prudentielle et réglementaire croissante. Vous apportez par vos connaissances, votre expérience, votre rigueur et votre capacité à gérer les projets une réelle valeur ajoutée au pôle RSE et risque climatique.

Vous appuierez votre responsable de stage sur les missions suivantes :

- Contribution à la production des reportings règlementaires et prudentiels (CSRD, Pilier 3 ESG, taxonomie)

- Appui aux travaux de mise en œuvre des reportings (identification des leviers d’amélioration, collaboration avec les pôles concernés, suivi des étapes d’avancement, etc.)

- Réalisation de benchmark des publications (collecte d’information, analyses thématiques, présentation de synthèses, etc.)

- Participation ponctuelle aux travaux sur les risques climatiques (recherches, analyses, revue critique, etc.)

- En fonction des projets et échéanciers, contribution aux projets ESG du pôle, structurés au sein de sa feuille de route

Ce que vous allez vivre chez nous

Tout d'abord une aventure humaine, bienveillante et formatrice. Au sein d'une équipe dynamique et animée par un esprit de collaboration. Une expérience professionnelle exigeante, polyvalente et en contact permanent avec l'ensemble des équipes du groupe Crédit Mutuel, mais aussi des acteurs clef du monde bancaire et financier européen. Comme l'ensemble du groupe, l'organe central fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d’égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 300 collaborateurs et collaboratrices au quotidien.

Concrètement, nos stagiaires bénéficient :

· 
D’une gratification de stage définie par une grille qui vous sera communiquée lors de l'entretien

· 
De titres-restaurant d'une valeur de 12,5 €/jour (60% pris en charge par l'employeur ; 40% par le.la collaborat.eur.rice)

· 
Du remboursement des titres de transports en commun (abonnements) de 50%

· 
De la possibilité de faire du télétravail après 3 mois de présence (1 jour/semaine)

Ce que nous allons aimer chez vous

De formation supérieure Bac+ 5, Ecole d’ingénieur (Mines, Agro,…) ou Universités (master intégrant la dimension de l’environnement ou du Développement Durable, …), vous possédez une expertise (appétence) dans le domaine de la RSE. Formation et/ou première expérience dans le milieu bancaire et/ou financier et/ou en matière de risque climatique serait un plus.

Une pratique courante de l’anglais à l’écrit est nécessaire (textes réglementaires et prudentiels rédigés en anglais) et à l’oral.

Compétences recherchées

· Connaissances sur les risques climatiques/environnementaux et les reportings ESG

· Gestion de projets

· Capacités rédactionnelles

· Esprit d’analyse et de synthèse

· Pédagogie

· Rigueur

Compétences comportementales

· Autonomie, curiosité et prise d’initiative

· Implication et capacité d’écoute

· Capacité d’adaptation et d’interaction avec les équipes

· Qualité relationnelle

· Bonne expression écrite et orale

· Sens de l’organisation personnelle et du travail en équipe pluridisciplinaire