TECHNICAL LEAD BACKEND (F/H)

Description de l'offre

Rejoignez nos équipes de la DSI :

Notre équipe Systèmes d'Information rassemble 450 passionnés, 20 métiers qui travaillent sur plus de 350 projets et 800 applications à travers le monde. Proximité et innovation font partie de leur ADN.

Leur mission ? Délivrer de la valeur ajoutée à leurs clients internes et externes en s'appuyant sur des méthodes agiles.

Comment ? Par la protection des données, la continuité du business, le développement d'une expérience digitale positive et la co-construction d'initiatives stratégiques.

Un seul objectif : "Make IT happen" ! .

Contribuez à notre développement :

Seb Professional innove et développe des services digitaux pour ses machines à café professionnelles Schaerer, WMF et Curtis. Nos équipes basées à Ecully (FR), Geislingen an der Steige (DE) et Zuchwil (CH) travaillent ensemble pour construire des services IoT, avec une gestion de bout en bout avec les équipes R&D (Produits - Services) pour sécuriser « l'offre complète ».

Nos clients (professionnels de la restauration, distributeurs, torréfacteurs) peuvent ainsi superviser et contrôler leurs machines à café à distance pour maximiser leur valeur d'usage (CA, marges, disponibilité) grâce à notre Plateforme Digitale IoT.

Grâce à nos marques premium Schaerer, WMF & Curtis et aux performances de notre plateforme numérique IoT, nous sommes actuellement leaders sur le marché du café professionnel dans les différentes régions.

Nous sommes une équipe informatique de 30 personnes passionnées au sein de la Plateforme Digitale Professional Coffee, avec une grande ancienneté et des expériences dans leurs rôles respectifs : architectes, développeurs, Proxy PO, QA, Monitoring & ticketing.

En tant que Technical Lead Backend, vous rejoindrez la DSI basée à Ecully, France et dirigerez l'équipe de développeurs Backend (10 personnes) avec la volonté de faire grandir l'équipe en partageant votre passion pour le développement, la conduite d'amélioration, la veille technologique et le partage de connaissances.

Quelles seront vos missions:

• Coordonner, animer et suivre les activités des développeurs en attribuant le travail selon les compétences et le savoir-faire de chaque développeur.
• Être le référent technique sur les développements Backend. En collaboration avec les équipes frontend et data, choisir des solutions pour répondre aux besoins des clients, estimer les coûts de développement et contribuer à la planification des produits.
• Améliorer les compétences des équipes de développement, mettre en œuvre les meilleures pratiques, définir les règles de développement incluant les standards de qualité.
• Analyser et challenger le travail réalisé par les développeurs (validation de l'architecture technique, tests unitaires, etc.).
• Assurer la mise à niveau permanente de notre plateforme cloud (gestion EoL des composants, version du framework, conformité sécurité, etc.).
• Soutenir la conception et la réalisation de fonctionnalités complexes.
• Contribuer aux approches DevOps, Cloud, Agile.
• Faire progresser notre expertise, explorer les innovations technologiques du marché afin d'intégrer les plus pertinentes dans notre plateforme cloud IOT en collaboration avec les architectes.

Profil recherché

Apportez vos compétences :

• Solide expérience en développement Backend : C# .Net, ASP .NET (Développement API et MVC)
• Expérience dans le cycle de vie du développement de logiciels en utilisant, par exemple, Azure DevOps, Github , Gitlab, etc.
• La connaissance d'un des différents fournisseurs de services cloud (AWS, Google Cloud, Microsoft Azure), notamment Microsoft Azure, est un plus, tout comme les services Azure comme App Service (API, Fonction, WebApp )
• Au moins 5 ans d'expérience dans le management d'une équipe de développement senior d'environ 10 personnes.
• À l'aise avec les méthodologies agiles, ex. Scrum, SaFe .
• Capacité d'écoute, d'influence auprès des acteurs multidisciplinaires et internationaux interlocuteurs.
• Capacité à travailler au sein d'une équipe internationale et dans un environnement distant.
• La maîtrise de l'anglais est essentielle compte tenu du périmetre international du poste

Rencontrons-nous :

• Premier entretien avec le Manager, l'équipe de développement et les équipes recrutement.
• Un échange avec l'équipe technique pour confirmer votre niveau et vos compétences en developpement
• Rencontre ensuite avec le responsable du domaine Professional Coffee Machines et le Responsable DSI

Intégrez un Groupe Français International animé par :

À propos de Groupe SEB

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€8,1 milliards de CA - 33 000 collaborateurs) a su s'imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d'innovation, son développement international et un outil industriel performant.

Le Groupe SEB s'engage à assurer à ses collaborateurs une politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité…) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen …)