Les offres de “La Recrue”

Il y a 10 joursLa Recrue

Responsable RH H/F

  • CDI
  • Marquette-lez-Lille (Nord)
  • Développement informatique

Description de l'offre

AUX ENFANTS TERRIBLES recrute son/sa futur(e) Responsable RH H/F !


Ta future aventure commence ici! Niché entre Marcq en Baroeul, Bondues et Marquette lez Lille, travailler Aux Enfants Terribles n’est pas juste un boulot, c’est une expérience de vie!



Nous sommes bien plus qu’un restaurant. Notre lieu emblématique de la métropole lilloise est la fusion parfaite entre une brasserie artisanale, un bar-restaurant accueillant, 2 superbes terrasses et une scène pour des spectacles humoristiques. Tout cela, au sein d’un environnement convivial et chaleureux où la bonne humeur est de rigueur!



C'est un lieu magique, mais sans la meilleure équipe, rien ne serait possible! C'est là que TU interviens!



Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable RH passionné(e) et expérimenté(e) pour piloter notre stratégie RH et accompagner notre croissance.


TA MISSION :


RH : 

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie RH de l'entreprise
  • Gérer l'administration du personnel 
  • Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs.
  • Développer et mettre en œuvre des programmes de formation et de développement des compétences.
  • Gérer les relations avec les partenaires sociaux.
  • Promouvoir la marque employeur
  • Assurer la mise en conformité réglementaire des différents établissements.
  • Gérer les procédures disciplinaires et veiller au respect du règlement intérieur.
  • Piloter la masse salariale
  • Mettre en oeuvre et suivre les indicateurs RH, reportings RH.


RSE :

  • Définir, mettre en œuvre la stratégie RSE de l'entreprise et coordonner les actions pour avancer vers la certification d'entreprise à mission.
  • Piloter le comité de Mission.
  • Communiquer sur la démarche RSE de l'entreprise auprès des parties prenantes.


Communication Interne :

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication interne de l'entreprise.
  • Rédiger et diffuser des supports de communication interne (newsletter, intranet, etc.).
  • Organiser des événements internes (réunions, séminaires, etc.).
  • Assurer une communication fluide et garantir que tous les collaborateurs reçoivent les informations nécessaires en temps opportun.

Profil recherché

TON PROFIL : 

  • Diplôme de niveau Bac +5 en Ressources Humaines
  • Expérience d'au moins 5 ans en tant que responsable RH avec une affinité communication et RSE, ou sur un poste en management opérationnel.
  • Connaissances approfondies en droit du travail.
  • Excellent sens de la communication et du relationnel.
  • Capacité à piloter des projets et à travailler en équipe.


Qualités recherchées :

  • Rigueur, organisation et méthodes.
  • Savoir faire preuve de diplomatie et de persuasion. 
  • Esprit d'équipe et sens du service.
  • Bienveillance et pédagogie.
  • Capacité à aller chercher l’information.
  • Fibre événementielle et “culture terrain”



Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant Aux Enfants Terribles, vous travaillerez dans un environnement dynamique et bienveillant, jouant un rôle essentiel dans notre croissance et la consolidation de notre culture d’entreprise. Vous participerez activement au développement de nos collaborateurs et à la valorisation de notre marque employeur. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines, la RSE et la communication interne, et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !


Faire de chaque avenir une réussite.
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