Alternance Chargé ou Chargée de communication

Description de l'offre

Publiée le 01/04/2025

Description de l'employeur

Le Groupe SNCF a pour vocation de simplifier les déplacements, fluidifier le transport des personnes et des marchandises, et développer la mobilité de demain.
Au sein du Groupe SNCF, la société SNCF SA est en charge des responsabilités stratégiques, des pouvoirs de direction et de contrôle renforcés ainsi que du pilotage portant sur l'ensemble des sociétés du Groupe.

Description du poste

L'Agence Territoriale de la Mobilité Auvergne Rhône-Alpes & Bourgogne Franche Comté a pour objectifs de décliner la politique emploi du Groupe SNCF, d'animer la politique Emploi sur les régions, être un pivot de la mobilité des salariés, être facilitateur auprès des sociétés sur des projets structurants pour les salariés.

Dans le cadre de vos missions, vous aurez la charge de :

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la Gestion des outils de communication (SharePoint, Yammer, ...)

· 
la rédaction des supports de communication (réunions, forums, portes ouvertes, ...)

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l'appui des conseillers mobilités (préparation/animation ateliers, mise en forme CV, rédaction des contrats d'accompagnement)Aide à la logistique d'événements locaux

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la participation aux réunions des responsables communication des ATM

Profil recherché

Vous préparez un Bachelor, vous aimez le travail en équipe, vous êtes polyvalent et autonome, rejoignez nous!

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

À déterminer selon le barème légal et ou conventionnel des contrats d'alternance

2025-009352