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Il y a 44 joursSNCF

Chargé d'étude Hydrologie et drainage / structures d'assises

  • CDI
  • Chambéry (Savoie)
  • Conception / Génie civil / Génie industriel

Description de l'offre

Publiée le 19/08/2024

Description de l'employeur

Le groupe Etudes Générales (EG) réalise au sein du Pôle Régional Ingénierie de Chambéry des missions de Maîtrise d'oeuvre Etudes, d'assistance à maîtrise d'oeuvre Travaux, de conseil et d'expertise, d'assistance à maîtrise d'ouvrage dans les domaines : des infrastructures ferroviaires, de l'aménagement des gares, des dépôts, technicentres, etc.

Le groupe EG réalise des prestations dans les métiers :

  • De la voie,

  • Des tracés, aménagements, topographie,

  • Des gabarits, courbes, 

  • De l'eau, de l'environnement,

  • Des ouvrages en terre, plateformes et risques naturels.

Le présent recrutement concerne la cellule hydraulique du groupe EG.


Description du poste
  • Réaliser des études géotechniques simples : dimensionnements et calculs, plans, notices descriptives, phasages, estimations

  • Produire des études de dimensionnement et de capacité de système de drainage ferroviaire

  • Réaliser des visites d'expertises sur les domaines hydrauliques et plateformes (visite, rédaction des rapports...)

  • Assurer la maitrise d'oeuvre étude (en appui de la maitrise d'oeuvre travaux) sur les chantiers de drainage et de plateforme

  • Produire et suivre (qualité - coûts - délais) des campagnes géotechniques

Particularité du poste :

  • Soumis aux risques ferroviaires


Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac+2/ +3 en Géotechnique ou Hydraulique et possedez des compétences techniques en Génie Civil, Géotechnique et Terrassement et maitrisez le logiciel de DAO : Autocad.

Vos qualités :

  • Aptitudes relationnelles

  • Sens des responsabilités

  • Capacité à travailler en équipe

  • Sens de l'analyse

  • Prise d'initiative

  • Organisé.e

  • Autonome


Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Salaire

Selon expérience



Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.


2024-004941

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