Chef ou Cheffe de projet (DMD) - S2025 DG IDF
CDI Saint-Denis (Seine-Saint-Denis) Conception / Génie civil / Génie industriel
Description de l'offre
Publiée le 09/01/2025
Description de l'employeur
La Direction Générale Île-de-France (DGIDF) réalise 40 % des investissements de SNCF Réseau sur 2% du territoire français, avec un réseau qui voit passer au total 70% des voyageurs ferroviaires français et 90% des circulations TGV. Les 7000 trains Transilien quotidiens représentent un trafic comparable à l'ensemble des TER. L'IDF concentre des enjeux complexes et variés : le mass transit, la grande vitesse, le fret, les interconnexions avec les autres grands projets de transport comme le Grand Paris Express, l'innovation avec de nouveaux systèmes d'exploitation comme NExTEO. Pour relever ces défis, la Direction Générale IDF s'organise en concentrant sous une même direction toutes les fonctions permettant d'assurer la production Réseau.
Description du poste
En tant que Chef ou cheffe de Projet, vous serez amené à :
·
Être responsable de la conception du projet et de son optimisation, puis de sa bonne réalisation, de la qualité, des coûts, des délais
·
Être un intégrateur technique qui est responsable de la cohérence technique du projet.
·
Gérer les interfaces techniques et piloter la conception et la réalisation dans une logique fonctionnelle transverse (études, travaux, essais...)
·
Piloter les études ou travailler en collaboration avec un coordinateur études suivant les projets lors des phases de conception. Vous travaillez en lien avec la maîtrise d'oeuvre travaux
·
Coordonner les différentes maîtrises d'oeuvre internes à SNCF Réseau et externes
·
Organiser et diriger la maîtrise d'oeuvre, dans le cadre de la stratégie arrêtée pour les projets de renouvellement qui vous sont attribués
·
Être responsable de la définition du cahier des charges des études en lien avec la MOA, de leur coordination et de leur assemblage, et validez techniquement les livrables
·
Animer l'équipe projet et supervisez la maîtrise d'oeuvre interne et externe
·
Définir le programme d'études et d'acquisitions de données (contenu/variantes, coût, délai de la phase) pour la phase donnée
·
Assurer la contribution et l'accord du mainteneur et de l'exploitant au programme, au mode opératoire, et aux solutions techniques proposées
·
Validez les livrables
·
Proposer et organiser les travaux anticipés nécessaires
·
Proposer toutes les variantes utiles à l'optimisation de l'opération, y compris des études complémentaires qui pourraient réduire coûts ou impacts
·
Organiser le planning général, planifier les chantiers, suivre les coûts d'ouvrage et garantir la gestion des risques
·
Être garant de la sécurité de conception technique et de réalisation
·
Exprimer les besoins de ressources
·
Être responsable de l'élaboration des pièces techniques des marchés de travaux, vous réalisez l'analyse technique des offres et la proposez pour validation
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou bac +5 en gestion de projet avec une expérience reconnue d'1 an minimum en travaux (RLT, gestion de projet, ou conduite de travaux)
Rejoignez-nous si vous :
·
Avez des connaissances de l'environnement ferroviaire
·
Avez de bonnes connaissances techniques dans le domaine de la voie
·
Avez des compétences dans le domaine de la Maîtrise d'OEuvre Travaux ou Générale
·
Esprit de synthèse et rigueur rédactionnelle
·
Avez des capacités à organiser, communiquer et animer des réunions
·
Avez des capacités d'anticipation, le sens des objectifs et des résultats
·
Êtes autonome
·
Êtes responsable
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire
38 à 42 KEUR selon expérience avec une prime de performance individuelle jusqu'à 10% (hors éléments variables)
2025-007447