Conseiller ou Conseillère prévention risques achats

Description de l'offre

Publiée le 09/01/2025

Description de l'employeur

La Direction Générale Île-de-France (DGIDF) réalise 40 % des investissements de SNCF Réseau sur 2% du territoire français, avec un réseau qui voit passer au total 70% des voyageurs ferroviaires français et 90% des circulations TGV. Les 7000 trains Transilien quotidiens représentent un trafic comparable à l'ensemble des TER. L'IDF concentre des enjeux complexes et variés : le mass transit, la grande vitesse, le fret, les interconnexions avec les autres grands projets de transport comme le Grand Paris Express, l'innovation avec de nouveaux systèmes d'exploitation comme NExTEO. Pour relever ces défis, la Direction Générale IDF s'organise en concentrant sous une même direction toutes les fonctions permettant d'assurer la production Réseau. 

Description du poste

En tant que Conseiller ou Conseillère prévention risques achats, vous serez amené à :

· 
Analyser et critiquer des projets

· 
Concevoir et valider des cahiers des charges fonctionnels, des procédures, des référentiels techniques

· 
Produire, vérifier et valider des études

· 
Développer des produits et des systèmes

· 
Conduire et piloter des projets

· 
Réaliser un suivi financier et budgétaire

· 
Réaliser des marchés et gestion des prestations externes

· 
Contrôler l'externalisation

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou bac +5 en gestion de projet avec une expérience reconnue d'1 an minimum en travaux (RLT, gestion de projet ou conduite de travaux).

Rejoignez-nous si vous :

· 
Avez des connaissances de l'environnement ferroviaire

· 
Avez de bonnes connaissances techniques dans le domaine de la voie

· 
Avez des compétences dans le domaine de la Maîtrise d'OEuvre Travaux ou Générale

· 
Avez des capacités communiquer et animer des réunions

· 
Avez des E-compétences

· 
Avez le sens des objectifs et des résultats

· 
Avez un esprit de synthèse et rigueur rédactionnelle

· 
Avez des capacités d'anticipation

· 
Êtes orientation performance/résultats

· 
Êtes orientation service/client

· 
Êtes orientation progrès/innovation

· 
Avez des capacités en management

· 
Avez des capacités d'analyse et de synthèse / conceptualisation

· 
Communication et impact

· 
Faites preuve d'initiative

· 
Faites preuve de prise de décision

· 
Faites preuve d'anticipation

· 
Êtes autonome

· 
Êtes responsabilité

· 
Êtes organisé

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

42 à 50 KEUR selon expérience avec une prime de performance individuelle jusqu'à 10% (hors éléments variables)

2025-007451