Développement MISTRAL - Ingénieur Cybersécurité Industrielle H/F

Description de l'offre

Publiée le 09/12/2024

Description de l'employeur

Au sein du Département de la Signalisation Ferroviaire, notre service relève le défi ambitieux de développer et maintenir en interne l'IHM de contrôle-commande ferroviaire, de niveau de sécurité SIL 2. Ce système est utilisé par les exploitants dans les postes de commande (équivalent des tours de contrôle dans l'aviation) pour assurer quotidiennement la circulation des trains sur le réseau ferré national.

Description du poste

En tant qu'Ingénieur Cybersécurité - SSI, votre mission principale sera :

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D'assurer l'atteinte des exigences cybersécurité requises pour le développement de MISTRAL (Modules Informatiques de Signalisation de Transmission et d'Alarme niveau d'intégrité de sécurité : 2 / SIL2 ), actuellement déployée sur les nouveaux sites du Réseau Ferroviaire National (RFN). En collaboration avec la direction DCS (Direction Cybersécurité), direction prescriptrice SSI et cybersécurité pour les systèmes du RFN, l'équipe développement et l'équipe validation de l'IHM, votre rôle d'ingénieur Cybersécurité - SSI, consiste au pilotage et à la réalisation d'activités de mises en oeuvre des exigences SSI tout au long du cycle de vie du système. Votre mission comprendra notamment

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Construire et mettre en place la méthodologie et la documentation SSI nécessaire pour un développement SIL 2

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Analyser, suivre et garantir l'atteinte de toutes les exigences de SSI et cybersécurité du système.

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Réaliser / Mettre à jour des études SSI au niveau matériel et système.

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Garantir l'atteinte des objectifs cybersécurité du système de contrôle-commande SIL2.

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Établir les rapports d'analyse sur les risques cybersécurité en lien avec le système

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Assurer le lien avec la direction Cybersécurité et produire la documentation nécessaire

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Accompagner l'équipe de développement dans la prise en compte des exigences SSI dans la spécification des besoins fonctionnels et ergonomiques et la gestion des problèmes (anomalies, conflits). Il pourra le cas échéant produire des spécifications SSI.

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Accompagner l'équipe de validation dans la prise en compte des exigences SSI dans le développement. Il pourra le cas échéant produire et dérouler des plan de tests en lien avec les exigences SSI.

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Recommander l'architecture d'une ou plusieurs solutions SSI en lien avec les exigences. - Assurer le suivi du MCS proposé par les industriels et réaliser de la veille cybersécurité

Profil recherché

Vous êtes de formation bac + 5, en école d'ingénieurs ou master ou équivalence par expérience professionnelle spécialisé en cybersécurité et vous justifiez notamment :

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Au moins une expérience significative dans un secteur industriel, avec une expertise sur la cybersécurité. - Un maitrise des processus de développement selon le cycle en V et les normes associées EN50126, EN50128, EN50129 ou équivalente (CEI 61508 Sécurité fonctionnelle des systèmes électriques/électroniques/électroniques programmables relatifs à la sécurité).

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Une maîtrise des méthodes et outils d'évaluation de la cybersécurité - Des connaissances ou une maîtrise technique d'un système de type contrôle-commande ou de supervision industrielle, ou des IHM diverses (modélisation, gestion de l'ergonomie, imagerie, ...) et/ou de l'ETCS et/ou des systèmes de signalisation ferroviaire seraient appréciés.

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Vous êtes volontaire, sérieux, avec un esprit technique et innovant. Vous démontrez un intérêt marqué pour les systèmes complexes. Organisé, multitâche et autonome, vous ne reculez pas devant les défis techniques. Vous avez également des compétences de leadership et êtes capable de coordonner des activités tout en étant à l'écoute des autres tout en favorisant l'esprit d'équipe

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

De 35 à 40KEUR selon expérience avec une prime de performance individuelle jusqu'à 10% (hors éléments variables)


Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.

2024-006032