Chargé d’affaires F/H

Description de l'offre

Mission

Vous assurez la mise en œuvre de la politique de valorisation des activités de recherche auprès des laboratoires du Grand Campus d'Orléans et à l'échelle de la Région Centre Val de Loire dans le cadre du Pôle Universitaire d'Innovation (Loire Valley Innov'). Vous garantissez également la mise en relation des laboratoires académiques avec le monde socio-économique.

Le PUI Loire Valley Innov’ (PUI LVI), composé de 9 fondateurs (Universités de Tours, d’Orléans, INSA CVL, CHUs de Tours et d’Orléans, BRGM, CNRS, INRAE et C-VaLo) et plus de 25 partenaires, regroupe l’ensemble des forces vives de l’écosystème d’innovation du territoire régional. Il est financé par l’ANR et Bpifrance et a débuté le 1er janvier 2024 pour une durée de 4 ans.

Activités principales

Accompagner les laboratoires dans l’ingénierie de leurs projets de recherche

- Accompagner les laboratoires dans la mise en place de leurs partenariats industriels ;

- Contribuer à la protection et à la valorisation des résultats de recherche ;

- Assister et conseiller les chercheurs pour le montage des projets de recherche (les orienter vers

l'AAP adéquat, les accompagner dans le montage du projet, les aspects financiers, organisationnel, valorisation).

Négocier des partenariats

- Rédiger et négocier des contrats de recherche, en lien avec le responsable scientifique (préparer et conduire des négociations, réaliser le montage juridique et financier).

Valoriser les résultats de recherche

- Accompagner et sensibiliser les chercheurs à la valorisation ;

- Mettre en œuvre la stratégie de protection intellectuelle des résultats ;

- Etudier des projets d'inventions des chercheurs (identification de l’innovation) et proposer les modalités de protection adaptées.

Accompagner à l’entreprenariat

- Accompagner et conseiller les chercheurs dans le processus de création d’entreprise ;

- Mettre en place l’hébergement de l’entreprise au sein du laboratoire.

Sensibiliser les laboratoires aux questions de partenariat et de valorisation

- Organiser des actions de sensibilisation au sein du Grand Campus et/ou à destination des partenaires extérieurs publics et privés ;

- Participer à la conception de documents d’information dans le domaine de la valorisation.

Contribuer à l’accompagnement stratégique dans le cadre de la politique du PUI

- Réaliser des actions de veille sur les appels à projets (FEDER, Région, ANR,…), l'actualité du domaine métier ainsi que les actualités de l’ensemble de l’écosystème de la recherche et de l’innovation (pôles de compétitivité, DEV'UP, C-VaLo, etc.) ;

- Participer au fonctionnement interne du SPV GC et à la mise en place de bonnes pratiques (mise en place d’outils internes) ;

- Participer à différents groupes de travail (groupe juridique, bases de données, etc.) ou structurations internes ;

- Accompagner stratégiquement les laboratoires et les tutelles dans le domaine du partenariat et de la valorisation ;

Profil recherché

Formation et expérience professionnelle

Formation Bac +3/5 dans le domaine scientifique, juridique ou en lien avec l’innovation.

Connaissance des aspects juridiques, financiers et contractuels de la recherche

Connaissance de la réglementation afférente au droit de la propriété intellectuelle

Compétences et qualités requises

Savoir expertiser la pertinence et la conformité d’un projet par rapport à sa finalité

Savoir appliquer les règles de droit tant en matière de contrat qu’en termes de protection

Savoir rédiger divers documents (bilan, rapport, synthèse)

Capacité à conduire et suivre un projet

Qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe

Réactivité, sens de la confidentialité, rigueur et fiabilité

L’UNIVERSITE D’ORLEANS C’EST AUSSI 

Une université européenne, des valeurs partagées, un plan égalité professionnelle femme/homme, diversité et non-discrimination, inclusion, qualité de vie au travail et engagement dans la transition écologique:

• Un cadre de travail respectueux de l’équilibre vie professionnelle et vie personnelle :

- Développement de ses compétences à travers une large offre de formation

- Accompagnement des personnes en situation de handicap et adaptation des postes de travail

- Télétravail possible selon nécessité et organisation du service (1 à 2 jours/ semaine)

- 57 jours de congés annuels - dont 11 jours de RTT - pour un temps plein actif dès la prise de poste

• Et des avantages …

- Activités sportives et culturelles

- Restauration collective

- Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)

- Prise en charge partielle des transports

- Aides et prestations d’actions sociales : aide à la famille, aux vacances et séjours pour enfants,

- Aides aux parents d’enfants en situation d’handicap

POSTULER

Adressez votre lettre de motivation et votre C.V. jusqu’au 30/11/2024

À propos de Université d'Orléans

Établissement d'enseignement supérieur, l'Université d'Orléans est présente sur 7 sites en région Centre Val de Loire.