KERING Data Project Intern (stage)

Description de l'offre

Groupe de Luxe mondial, Kering regroupe et fait grandir un ensemble de Maisons emblématiques dans la Mode, la Maroquinerie et la Joaillerie : Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ginori 1735, ainsi que Kering Eyewear et Kering Beauté. En plaçant la création au cœur de sa stratégie, Kering permet à ses Maisons de repousser leurs limites en termes d’expression créative, tout en façonnant un Luxe durable et responsable. C’est le sens de notre signature : Empowering Imagination. En 2023, Kering comptait 49 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 19,6 milliards d’euros. Rejoignez-nous pour façonner à nos côtés le Luxe de demain. A global Luxury group, Kering manages the development of a series of renowned Houses in Fashion, Leather Goods and Jewelry: Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, DoDo, Qeelin and Ginori 1735, as well as Kering Eyewear and Kering Beauté. By placing creativity at the heart of its strategy, Kering enables its Houses to set new limits in terms of their creative expression while crafting tomorrow’s Luxury in a sustainable and responsible way. We capture these beliefs in our signature: “Empowering Imagination”. In 2023, Kering had 49,000 employees and revenue of €19.6 billion. Join us to shape the Luxury of tomorrow with us.

Lancé en 2019, le projet de Transformation Financière a pour objectif de moderniser et d'optimiser les Centres de Services Partagés Financiers en s'appuyant sur la mise en œuvre de SAP et de solutions complémentaires (Concur, Esker, Blackline, etc.). Ce projet vise à rationaliser les processus et l'organisation, ouvrant la voie à une régionalisation, voire une mondialisation, des opérations financières. Le déploiement de SAP, représentant un investissement de 100 millions de dollars, permettra à terme de servir plus de 3 000 utilisateurs.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Stagiaire Chef de Projet pour intégrer l’équipe Finance Transformation EMEA

Votre opportunité

Dans ce rôle, vous participer à la mise en œuvre le projet de Transformation Financière du Groupe pour la région EMEA dans le cadre de la feuille de route convenue

Comment vous allez contribuer

Travailler à la mise en œuvre de notre processus de gestion des données de référence, y compris : les procédures de maintenance des clients et des fournisseurs, la conception de la structure des hiérarchies de données de référence, la définition de l'intégration des outils de conformité, la maintenance périodique des données de référence (audit de qualité), la participation à la construction de tableaux de bord PBI

Assurer la mise en œuvre, la modernisation ou l'adoption de macro-processus financiers cibles, en soutenant la régionalisation des processus évolutifs

Produire des rapports d'étape hebdomadaires pour le responsable de la région EMEA ; Partager les principaux résultats, les risques et les recommandations d'amélioration

Favoriser l'adoption de processus distribués et standardisés de bout en bout. Garantir des processus complets et 100 % documentés

Déployer localement les processus de la Kering Finance Academy et du Core Model pour soutenir l'adoption des processus, développer et maintenir les compétences et les connaissances, en ciblant une moyenne de 80 % de l'équipe formée et capable de partager les connaissances localement

Qui êtes-vous

Poursuivant actuellement des études en Finance, avec la possibilité d'obtenir une convention de stage de votre établissement

Solides compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités et gérer efficacement son temps

Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec la capacité d'interagir professionnellement avec des personnes à tous les niveaux de l'organisation et dans tous les secteurs d'activité

Esprit analytique avec maîtrise des outils et techniques d'analyse de données pertinents

Capacité à travailler de manière indépendante et collaborative dans un environnement d'équipe au rythme rapide

Enthousiasme à l'apprentissage et volonté de relever de nouveaux défis

Une expérience préalable dans la finance, la comptabilité ou le contrôle de gestion est un atout

Parler couramment l'anglais, l'italien est un plus

Pourquoi nous rejoindre ?

C'est une excellente opportunité d'acquérir une expérience pratique en analyse de données, en modélisation financière et en amélioration des processus dans un environnement dynamique et rapide.

A travers ses collaborateurs, Kering s'engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, handicap, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

Started in 2019, the Finance Transformation project aims to leverage the implementation of SAP as well as several satellites (Concur, Esker, Blackline, etc.) to streamline the Finance Shared Services processes and organization, ultimately enabling the regionalization / globalization of those processes and organization. The SAP implementation project is a >100Mio $ project, ultimately planning to serve >3000 users.

We are currently seeking a Project Manager Intern to join our Finance Transformation EMEA team.

Your opportunity

To contribute into successfully delivery of Finance Transformation in EMEA project within the agreed roadmap and focusing on ERP.  

How you will contribute

Work on implementing our Core Model Master Data management process, including customer and vendor maintenance policies and procedures, design master data hierarchies’ structure, define the compliance tools integration, periodic master data maintenance (quality audit).

Ensure implementation, retrofit or adoption of target finance macro-processes, supporting regionalization of scalable processes.

Issue weekly status reports for Delivery Lead; share major outcomes, risks, and recommendations for improvement.

Foster adoption of distributed and standardized end-to-end processes. Ensure complete 100% documented processes.

Deploy Kering Finance Academy and Core Model processes locally to support process adoption, develop and maintain skills and knowledges, targeting an average of 80% of the team is trained and capable to share knowledge locally.

Who you are

Currently pursuing a degree in Finance, with ability to obtain a “convention de stage” from your institution.

Strong organizational skills with the ability to prioritize tasks and manage time effectively.

Excellent communication skills – both verbal and written, with the ability to interact professionally with individuals across all levels of organization and areas of business.

Analytical mindset with proficiency in relevant data analysis tools and techniques

Ability to work independently as well as collaboratively in a fast-paced team environment.

Enthusiasm for learning and willingness to take on new challenges.

Previous experience in Finance, Accounting or Controlling is a plus.

Fluent in English, Italian is a plus.

Why work with us?

This is an excellent opportunity to gain hands-on experience in data analytics, financial modeling, and process improvement within a dynamic and fast-paced environment.

Kering is committed to diversity and inclusion and to providing equal opportunities in employment. We believe diversity in all its forms – disability, age, color, ancestry, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, gender identity, religion – enriches the workplace. It opens opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.

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