KERING Web Analytics Intern (stage)

Description de l'offre

Groupe de Luxe mondial, Kering regroupe et fait grandir un ensemble de Maisons emblématiques dans la Mode, la Maroquinerie et la Joaillerie : Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ginori 1735, ainsi que Kering Eyewear et Kering Beauté. En plaçant la création au cœur de sa stratégie, Kering permet à ses Maisons de repousser leurs limites en termes d’expression créative, tout en façonnant un Luxe durable et responsable. C’est le sens de notre signature : Empowering Imagination. En 2023, Kering comptait 49 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 19,6 milliards d’euros. Rejoignez-nous pour façonner à nos côtés le Luxe de demain. A global Luxury group, Kering manages the development of a series of renowned Houses in Fashion, Leather Goods and Jewelry: Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, DoDo, Qeelin and Ginori 1735, as well as Kering Eyewear and Kering Beauté. By placing creativity at the heart of its strategy, Kering enables its Houses to set new limits in terms of their creative expression while crafting tomorrow’s Luxury in a sustainable and responsible way. We capture these beliefs in our signature: “Empowering Imagination”. In 2023, Kering had 49,000 employees and revenue of €19.6 billion. Join us to shape the Luxury of tomorrow with us.

Le département Data Intelligence a été créée au sein de Kering Digital pour développer une stratégie data pour le groupe et les Maisons, il comprend les équipes suivantes: Data Analytics, DS & ML platform, Digital BI, l'IA factory ainsi qu'un hub basé en Chine et dédié à la région Asie. Nous fournissons des dashboards de BI, des analyses de données et des modèles de machine learning pour répondre à des problématiques business. Nous avons des équipes à Paris et à Shanghai. Plus particulièrement, l’équipe Data Analytics est responsable d’analyses de données pour le compte de plusieurs équipes à travers le Groupe et les Maisons

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Web Analytics Intern.

Votre opportunité

En tant que stagiaire data analyste, vous analyserez des jeux de données afin d’aider nos parties prenantes à prendre des décisions pertinentes. Cette équipe fournit au groupe et aux Maisons des enseignements clés sur les performances en travaillant avec les équipes Stratégie, Client engagement, eCommerce, Supply chain, Finance, Data gouvernance ou Privacy.

Vous travaillerez principalement avec les équipes eCommerce et Web Analytics (études de performance, stratégie des sites web, qualité des données…).

Comment vous allez contribuer

Vous participerez aux relations de travail avec nos interlocuteurs business afin de comprendre finement les problématiques qu’ils rencontrent.

Vous utiliserez des jeux de données pertinents pour vos analyses et vous les nettoierez selon vos besoins.

Vous analyserez des jeux de données variés afin de construire des diagnostics sur la performance business et d’aboutir à des enseignements actionnables.

Vous produirez des visualisations efficaces qui seront un support clé pour transmettre les messages.

Vous fournirez des benchmarks à travers les Maisons afin de leur permettre d’évaluer les opportunités.

Vous partagerez vos bonnes pratiques et contribuerez activement à une communauté de data analystes (au sein de Kering Corporate et des Maisons).

Vous serez intégré(e) à l’équipe Data intelligence et bénéficierez des talents et des outils mis en place dans l’équipe

Qui êtes-vous

Nous recherchons un.e candidat.e qui devra pouvoir démontrer les compétences suivantes :

Bonne compréhension des enjeux business et orientation vers les résultats

Connaissance de SQL. Big Query est un plus

La connaissance de Google Analytics et d’un outil de tracking est un plus

Connaissance d’outils de data visualisation comme Tableau

Capacité à utiliser Office (Excel, Powerpoint)

Bonne capacité de communication (à l’oral et à l’écrit)

Esprit de collaboration très développé

Esprit analytique développé et capacité à prendre du recul pour proposer un plan d’action

Anglais courant obligatoire.

Parler italien est un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

Cette opportunité est l’occasion d’intégrer une équipe impliquée sur de multiple sujets d’analyses de données et qui contribue à la transformation de la prise de décision dans le groupe. Vous évoluerez dans un contexte riche avec une grande diversité de missions qui vous permettra de découvrir beaucoup de facettes de l’industrie du luxe. Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique avec une grande diversité de profils.

A travers ses collaborateurs, Kering s'engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, handicap, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

Kering Digital Data intelligence department has been created to launch data strategy and provide business intelligence dashboards, deep dive data analysis and AI models. The department includes the following teams: Data Analytics, AI factory, DSML platform, Digital BI and a hub based in China dedicated to Asian markets.

More specifically, the Data Analytics team covers a prioritized portfolio of analyses for multiple stakeholders, both at Corporate and in the Houses.

We are currently looking for a Web Analytics intern to join our dynamic team based in Paris and to collaborate with the Group and its Houses.

Your opportunity

As data analyst, you will leverage data to support our stakeholders in their decision making. Our team is supporting Corporate and the Houses by providing key insights about business performances on Group strategy, Client engagement, eCommerce, Supply chain, Finance, Data governance and Privacy.

You will especially work on eCommerce and Web Analytics teams (performance analyses, website strategy analysis, Data quality …)

How you will contribute

You will participate to the relationships with our business stakeholders to understand deeply their work and their challenges.

You will use relevant data for your analyses and clean them with your specific goal in mind.

You will analyze large and diverse data sets to produce relevant business diagnosis and actionable insights.

You will produce powerful visualizations to convey your messages efficiently.

You will provide cross brands benchmarks to assess brands opportunities.

You will share best practices and contribute actively to a data analysts’ community (within Kering corporate and across Houses).

You will be integrated to the Data intelligence team and rely on the multiple skills and tools available in the team.

Who you are

We are looking for a candidate who should have experience or skills in the following domains:

Strong business acumen and results oriented mindset

Knowledge of SQL. Big Query is a plus

Knowledge of data visualization solutions (such as Tableau or PowerBI)

Knowledge of Google Analytics and of tracking tools is a plus

Ability to use Excel and Powerpoint

Good communication skills (written and verbal)

Team player mindset

Strong analytical skills and ability to take a step back to propose an action plan

English spoken and written mandatory / Spoken Italian or French is a plus

Why work with us?

This offer is the opportunity to work with a team involved in various analyses and to contribute to key group decisions. You will work in a very rich context, with a great diversity of missions which will allow you to discover the luxury industry. You will be integrated in a dynamic team with a great diversity of profiles.

Kering is committed to diversity and inclusion and to providing equal opportunities in employment. We believe diversity in all its forms – disability, age, color, ancestry, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, gender identity, religion – enriches the workplace. It opens opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.

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