CHARGÉ(E) DE MARKETING ET COMMUNICATION EN CDI H/F

Description de l'offre

Description du poste

Intitulé du poste

CHARGÉ(E) DE MARKETING ET COMMUNICATION EN CDI H/F

Description de la mission

Rejoignez Groupama Épargne Salariale : un poste riche en défis marketing et communication !

Savez-vous ce qui donne du sens à vos compétences ?

Nous, nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. Notre Groupe écrit l'aventure du mutualisme depuis plus de 120 ans et accompagne des hommes et femmes engagés pour leur territoire. Si notre raison d'être a du sens pour vous, nous vous offrons l'opportunité de pouvoir l'incarner ensemble. À vous maintenant d'écrire votre histoire à nos côtés !

Vous saviez que Groupama ne propose pas que de l’assurance, mais aussi de l’épargne salariale ?

Groupama Épargne Salariale, s’appuie sur les réseaux de distribution et filiales financières du Groupe Groupama pour proposer aux entreprises et à leurs collaborateurs des solutions d'épargne et de retraite spécialement conçues pour les TPE et PME.

Découvrez un projet adapté à votre talent !

Vous souhaitez évoluer dans un environnement en plein développement ? Exprimer votre audace ? Relever des challenges ?

Excellente nouvelle, nous avons LE poste qu’il vous faut pour vous épanouir !

Aujourd'hui, nous recherchons un/une chargé(e) de marketing et communication en CDI.

Au sein d’une équipe de 6 personnes, vous participerez activement aux projets et actions stratégiques de marketing opérationnel et communication externe en lien avec les services internes, les équipes marketing et communication des réseaux du Groupe, ainsi que des prestataires externes.

Vos principales missions :

·  Marketing opérationnel :
·  Concevoir des actions commerciales.
·  Accompagner les réseaux dans leurs plans d'actions (prospection, fidélisation).
·  Créer et animer des challenges et des quizz.
·  Supports marketing et communication :

·  Imaginer des supports attractifs pour les équipes commerciales et les clients (vidéos, articles, outils commerciaux).
·  Rédiger des articles pour les médias internes et externes.
·  Événements :
·  Contribuer à l'organisation d'événements phares (webinaires, atelier, semaines thématiques).
·  Participer à des actions de communication externe.

Vos missions complémentaires :

·  Site Internet et innovation :
·  Mettre à jour et améliorer les sites web en respectant les chartes graphiques et éditoriales.
·  Proposer des idées innovantes pour optimiser l’expérience utilisateur.
·  Projets transverses :
·  Soutenir les initiatives de la Direction Marketing et Communication Externe.
·  Travailler en étroite collaboration avec les équipes Projets et Organisation.
·  Suivi et reporting :
·  Assurer le suivi des indicateurs et alerter en cas de besoins spécifiques.

Profil

Formation et expérience :

·  Bac+5 (Marketing/Communication).
·  Minimum 3 ans d’expérience en marketing.

Compétences métier :

·  Expertise en marketing, communication et épargne salariale/retraite.
·  Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), créatifs (Photoshop, Canva) et vidéo.

Aptitudes personnelles :

·  Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles (écoute, diplomatie, pédagogie, capacité à travailler en équipe, aisance orale et sens du service client).
·  Créativité, organisation et esprit d’équipe.
·  Capacité à prioriser et mener à bien vos projets avec rigueur.

Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous et contribuez au développement de projets ambitieux et stimulants chez GES !

Le poste est ouvert aux candidats en situation de handicap.

Profil principal

Marketing / Communication - Marketing

Profils secondaires

Marketing / Communication - Communication
Marketing / Communication - Multimedia/PAO/Audiovisuel

Type de contrat

CDI

Télétravail

Partiel

Catégorie emploi

Cadre

Management d'équipe

Non

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

2 à 5 ans

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