Les offres de “Mutualité Sociale Agricole Lorraine”

Expire bientôt Mutualité Sociale Agricole Lorraine

Contrôleur en cotisations et prestations sociales ( H/F)

  • CDI
  • Metz (Moselle)
  • Comptabilité / Contrôle de gestion

Description de l'offre

Dans le cadre du renforcement de notre équipe contrôle, nous recherchons 1 contrôleur H/F en CDI susceptible d’intervenir sur l’ensemble du territoire de la MSA Lorraine. Le poste est à pourvoir en priorité sur la Moselle avec une résidence administrative Metz.


Si vous partagez les valeurs d’engagement, de solidarité, et de progrès, venez nous rejoindre !


 



  • Principales missions :


Cadre agréé et assermenté, le contrôleur MSA examine la conformité des déclarations de salaires et revenus professionnels effectuées par les cotisants agricoles dans le cadre du plan de contrôle régional.


A ce titre, il effectue des contrôles comptables d'assiettes sur place et sur pièces. Au titre de la prévention, il a également un rôle d’information afin de prévenir les difficultés rencontrées dans l'application de la réglementation.


Il participe aux opérations de lutte contre la fraude et le travail dissimulé notamment avec les partenaires du CODAF (Police, Gendarmerie, Urssaf, DDETS…). Il est soutenu dans ce cadre par une brigade spécialisée regroupant des acteurs du contrôle, du recouvrement et des affaires juridiques.


Enfin, il vérifie le juste droit des bénéficiaires du régime agricole en procédant au contrôle des prestations Famille, Retraite, Invalidité, Indemnités journalières …


Le (la) candidat (e) s’engage à suivre toutes les formations nécessaires à l’accomplissement de son métier.


 



  • Modalités de recrutement :


Le recrutement se déroulera en plusieurs étapes :



  • Un premier entretien avec un jury interne à la MSA Lorraine qui effectuera une première sélection de candidats.


  • Il pourra être fait appel à l’avis d’un cabinet de recrutement.



  • le ou les candidat(s) retenu(s) participera (ont) à un examen national, organisé par la CCMSA les 22 et 23 octobre 2024.

  • La réussite de l’examen conditionne la nomination au poste de contrôleur et à l’entrée en cycle de formation initiale, permettant l’agrément et l’assermentation.


Pour les candidats MSA, à l’issue de la pré-sélection interne, le ou les candidat(s) retenu(s) participera (ont) à une préparation, du 23 au 27 septembre 2024 ou du 30 septembre au 4 octobre 2024 en vue de l’examen d’entrée au cycle de formation initiale des nouveaux contrôleurs 


Sous réserve de réussite à l'examen, le poste est à pourvoir fin janvier 2025.


Les candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation) devront être adressées par mail à La Directrice des Ressources Humaines à l'adresse drh.blf@lorraine.msa.frpour le 1er septembre 2024.


 


Avantages Annexes:


Application de la circulaire inter-régime sur la mobilité


Rémunération annuelle brute à partir de 28 000 € (en fonction du profil et expérience), soit un poste de cadre niveau 5 de la Convention Collective MSA.


Mise à disposition d’un véhicule 


Droit déjeuner


Complément Familial


Contrat groupe complémentaire santé


CSE 


Prise en charge des frais de transports à hauteur de 66% (50% légal)


Prise en charge des frais de repas / transport / hébergement dans le cadre des déplacements professionnels ( mission , formation)


Politique d'aide au logement


Politique de formation et de GPEC : promotion des parcours professionnels internes.


 


 

Profil recherché

Profil recherché :


o Titulaire d'un diplôme et/ou ayant une expérience dans le domaine juridique et/ou comptable 


o Connaissance ou capacités d’assimilation de la législation propre au domaine d'intervention


o Aptitude à travailler en équipe et en autonomie et esprit d’initiative ;


o Sens de l’organisation, méthode et rigueur ;


o Adaptabilité aux changements et aux évolutions de l’entreprise ;


 


Le contrôleur suivra un parcours de formation dédiée. Il doit actualiser ses connaissances régulièrement pour permettre la bonne application des textes en vigueur dans l’ensemble des domaines à contrôler.


La maitrise des outils bureautiques, de la législation sociale et du droit du travail est un vrai plus.


Vous êtes autonome, possédez une réelle disposition à travailler en équipe ? Vous savez argumenter juridiquement, faire preuve de méthode et de rigueur dans la réalisation de vos activités et disposez d’un esprit d’analyse, de synthèse et d’une qualité rédactionnelle ?


Vous êtes mobile, et titulaire du permis de conduire ?


Venez nous rejoindre !


 

À propos de Mutualité Sociale Agricole Lorraine

La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2e régime de protection sociale en France. Elle gère la protection sociale légale et complémentaire de l'ensemble de la profession agricole et rurale, soit près de 26,9 milliards de prestations versées pour 5,6 millions de bénéficiaires (famille, santé, logement, retraite, assujettissement et cotisations des salariés et exploitants agricoles). La MSA comprend 16 000 salariés répartis entre 35 caisses, une caisse informatique institutionnelle et une caisse centrale, tête de réseau. Elle couvre l'ensemble de la population agricole et des ayants droit (non-salariés et salariés) et elle s'appuie sur les valeurs du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie, pour faire vivre les territoires ruraux.


La MSA LORRAINE couvre les départements de la Meurthe-et-Moselle, de la Moselle et des Vosges.


 

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