Coordinateur du Système de Management Intégré QHSEE (H/F)

Description de l'offre

Pays France

Ville SAINT AVOLD

Lieu de travail SAINT AVOLD-PLATEFORME DE CARLING(FRA)

Domaine Hyg Séc Sureté Sociét Env Qual

Type de contrat CDI

Expérience Minimum 3 ans

Profil du candidat

·  Bac+5 à dominante QHSE avec au minimum 3 ans d’expérience.
·  Connaissances approfondies dans le domaine des systèmes de management qualité, hygiène, sécurité, environnement et énergie.
·  Connaissance du référentiel OneMAESTRO.

Activités

Nous sommes à la recherche d'un/une "Coordinateur du Système de Management Intégré QHSEE".

Les missions principales seront les suivantes : 

Coordination systèmes de management

·  Garantit l’application des exigences des normes ISO 9001/14001/50001 et du référentiel ONE MAESTRO
·  Est responsable de la rédaction et de la mise à jour du Manuel Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Energie de la plateforme
·  Prépare, coordonne et anime la revue de Direction annuelle de la plateforme
·  Coordonne la réalisation des revues de processus et, si besoin, accompagne les pilotes de processus dans la réalisation de ces revues
·  Prépare et consolide les données du processus « piloter la plateforme » pour la revue de direction
·  Coordonne les audits externes : planifie, organise, suit la réalisation et s’assure de la réalisation des plans d’actions associés
·  Coordonne les audits internes : élabore le planning annuel, suit la réalisation par les auditeurs internes, réalise des audits internes des processus
·  Organise et suit la réalisation des formations en lien avec les systèmes de management (auditeurs internes, pilotes de processus et autres si besoin)
·  Propose des évolutions du SMQHSEE visant à améliorer l’efficacité de son pilotage et du suivi des plans d’action en lien avec les systèmes de management
·  Etablit les règles de gestion documentaire et est garant de leur bonne application
·  Participe à l’élaboration de la documentation relative aux systèmes de management et assiste les entités du site concernées si besoin
·  Présente le système de management intégré aux nouveaux arrivants (CODIR et cadres)
·  Administre les outils systèmes de management pour le site, est l’interlocuteur des services centraux compétents

Comité de Performance (COPERF)

·  Coordonne, en liaison avec le Responsable HSEIQ, les réunions mensuelles du CODIR relatives à l’amélioration de la performance (COPERF)
·  Etablit les ordres du jour du COPERF, rédige les comptes-rendus, et suit la réalisation du plan d’action associé
·  Consolide les informations de mesure de la performance du site

OneMAESTRO

·  Assure la veille de la publication des nouvelles Company Rules HSE de la Compagnie, et du référentiel RC plus généralement
·  Organise le récolement des nouvelles Company Rules avec les services compétents du site
·  Est garant du self-assessment OneMAESTRO périodique, en liaison avec le Responsable HSEIQ
·  Organise les audits OneMAESTRO selon le planning établi par OneHSE
·  Représente le site au sein du Club OneMAESTRO de la Branche RC
·  Administre le reporting SHARE pour le site

CSSCT

·  Coordonne, en liaison avec le Responsable HSEIQ, les réunions trimestrielles de la CSSCT
·  Etablit les ordres du jour de la CSSCT, les fait valider par le Directeur du Site et le Rapporteur de la CSSCT, s’assure de l’approbation des comptes-rendus

Contexte et environnement

·  Plate-forme de 380 personnes (organiques).
·  Evolution des attentes des clients industriels et finaux de nos productions de Résines et Polymères vers plus de certifications et plus de traçabilité dans l’utilisation de matières premières recyclées ou biosourcées, nécessitant l’amélioration continue de nos processus et la prise en compte de nouvelles exigences dans le SHQHSEE du site.

Objectifs

·  Proposer au Directeur de la plateforme et au Responsable HSEIQ des mises à jour de la politique QHSEE, en lien avec les engagements pris par la Compagnie et la Branche Refining & Chemicals (RC)
·  Faire évoluer en permanence le système de management du site afin d’assurer l’amélioration continue des performances QHSEE de l’organisation