Chargé SIRH - Débutant H/F

Description de l'offre

Pays France

Ville COURBEVOIE

Lieu de travail COURBEVOIE(PLD)-COUPOLE(FRA)

Domaine Ressources Humaines

Type de contrat Contrat de professionnalisation Temps plein

Expérience Moins de 3 ans

Contexte et environnement

Vous évoluerez au sein d'un périmètre mondial composé de filiales variées en terme de taille et d’organisation. Vous serez en contact avec un large réseau de correspondants RH (DRH, Développeurs de Talents, RH de filiales, Administratifs, Métiers, etc.) et non RH (salariés, managers) y compris hors du département HRE (HR Excellence). Le déploiement du SIRH Groupe dans l’ensemble des filiales nécessite le maintien en compétences des équipes et des utilisateurs. Le poste situé au sein du Département HRE en charge de définir les méthodes et processus RH pour le Siège et les filiales de la branche Exploration Production.

Activités

- Améliorer la qualité des données RH

- Gérer et piloter des campagnes et processus RH

- Concevoir et mettre à disposition la documentation adéquate

- Participer à la valorisation de l’activité auprès de nos clients et partenaires

- Prendre en charge et suivre l’avancement des demandes des utilisateurs : anomalies, évolutions, etc.

Profil du candidat

Vous êtes   récemment diplômé(e) d'un niveau bac+5 avec une spécialisation en ressources humaines   et recherchez une expérience stimulante au cœur d'équipes internationales, engagées dans la transition énergétique ? 

Vous êtes  disponible pour une durée d'un an   à partir de mars 2025 ?

Nous vous proposons un   Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois   (100% en entreprise)   incluant 15% de formation interne (métier, linguistique, outils…), dispensée par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Vous avez des connaissances en SIRH ?  (la maîtrise d'une solution SIRH serait appréciée)

Vous êtes à l'aise avec l'o util informatique ? Vous utiliserez notamment la suite Office 365 (Excel, Teams, PowerPoint, SharePoint). Une connaissance de l'outil Power BI serait également appréciée.

Rigoureux/se , vous avez le sens des priorités  ? 

Vous êtes doté(e) d'excellentes capacités rédactionnelles  et capable de réaliser des présentation s   ?

Bienve illant(e) , vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et vos facilités à   travailler en équipe ?

Vous savez communiquer efficacement,   en français et en anglais ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus et rejoignez l'aventure TotalEnergies !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois). Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

Dans le cadre de sa politique Diversité, TotalEnergies étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.