Ingénieur pour l’enseignement numérique F/H

Description de l'offre

Mission

Dans le cadre de son projet PRO³ (pour un numérique dans l’enseignement supérieur plus PROche, plus PROfessionnalisant et plus PROpre), l’université souhaite renforcer son accompagnement à la transformation des pratiques pédagogiques des enseignants, au bénéfice de la réussite des étudiants.

Au sein du service d’Appui à la pédagogie, projets et partenariats du Learning-Lab UO, vous serez chargé.e de l’accompagnement des équipes de formation à l’innovation pédagogique par le numérique : élaborer et médiatiser des modules de formation à distance, former aux outils et ressources nécessaires au travail en collectifs d’enseignants et favoriser le développement d’une culture commune.

Activités

• Analyser les besoins, concevoir et mettre en œuvre des actions de sensibilisation, conseil et formation à destination des équipes enseignantes engagées dans les différentes actions du projet PRO3


• Soutenir la démarche réflexive des enseignants sur leurs pratiques d'enseignement en étant force de proposition ;


• Assurer une veille technico-pédagogique pour faire évoluer les pratiques ;


• Élaborer les cahiers des charges fonctionnels pour la réalisation de dispositifs et de ressources pédagogiques ;


• Participer à la production/médiatisation des contenus dans le respect des chartes ergonomique et qualité ;


• Animer des formations à l’attention des enseignants, enseignants-chercheurs


• Contribuer à la valorisation et la capitalisation des initiatives et expérimentations pédagogiques 


• Etudier les impacts de ces démarches et documenter l’ensemble.

Profil recherché

Formation et expérience professionnelle

Formation BAC +3 /+5 en Ingénierie de formation et usage du numérique dans l’enseignement

Maitrise des technologies du Web, du multimédia et la production audiovisuelle

Maitrise Moodle 4

Expérience en conduite de projets dans le milieu de l’enseignement supérieur appréciée

Bonne connaissance du contexte de l’éducation nationale

Compétences et qualités requises

Aisance relationnelle, ouverture d’esprit

Enthousiasme, esprit fédérateur, sens de l'organisation

Aptitude à la gestion de projet /Aptitude à porter les valeurs du projet et de son institution

L’UNIVERSITE D’ORLEANS C’EST AUSSI 

Une université européenne, des valeurs partagées, un plan égalité professionnelle femme/homme, diversité et non-discrimination, inclusion, qualité de vie au travail et engagement dans la transition écologique:

• Un cadre de travail respectueux de l’équilibre vie professionnelle et vie personnelle :

- Développement de ses compétences à travers une large offre de formation

- Accompagnement des personnes en situation de handicap et adaptation des postes de travail

- Télétravail possible selon nécessité et organisation du service (1 à 2 jours/ semaine)

- 57 jours de congés annuels - dont 11 jours de RTT - pour un temps plein actif dès la prise de poste

• Et des avantages …

- Activités sportives et culturelles

- Restauration collective

- Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)

- Prise en charge partielle des transports

- Aides et prestations d’actions sociales : aide à la famille, aux vacances et séjours pour enfants,

- Aides aux parents d’enfants en situation d’handicap

POSTULER

Adressez votre lettre de motivation et votre C.V. jusqu’au 05/01/2025

À propos de Université d'Orléans

Établissement d'enseignement supérieur, l'Université d'Orléans est présente sur 7 sites en région Centre Val de Loire.